ΕΚΛΟΓΕΣ ΕΣΗΕΜ-Θ 2024
Προεκλογικό Υλικό Υποψηφίων
Η ΕΣΗΕΜ-Θ αναρτά εδώ το προεκλογικό υλικό των παρατάξεων και των υποψηφίων για τις αρχαιρεσίες της 25ης και 26ης Νοεμβρίου 2024.
Τα κείμενα αναρτώνται με τη σειρά που παραλαμβάνονται.
~*~
Φώτης Κουτσαμπάρης +
Υποψήφιος για το Πρωτοβάθμιο Συμβούλιο Καταστατικού Ελέγχου της ΕΣΗΕΜ-Θ
Συναδέλφισσες, συνάδελφοι,
Έχει συμπληρωθεί η πρώτη τριετία του Πρωτοβάθμιου Συμβουλίου Καταστατικού Ελέγχου της ΕΣΗΕΜ-Θ, στο οποίο είχα την τιμή να προεδρεύω και την τύχη να συνεργάζομαι με δύο αξιόλογες συναδέλφισσες που συνέκλιναν μετ’ εμού στις αρχές και τις αξίες του δικαίου και της αμεροληψίας, τις οποίες, σας διαβεβαιώνω ότι, υπηρετήσαμε απαρέγκλιτα τιμώντας την εμπιστοσύνη σας.
Εξετάσαμε συνολικά 17 υποθέσεις, εκ των οποίων, μεγάλος αριθμός καταγγελιών τέθηκαν στο αρχείο, καθώς δεν διαπιστώθηκαν παραβάσεις των καταστατικών αρχών της Ένωσης μας, ενώ στις υπόλοιπες επιβλήθηκαν οι προβλεπόμενες ποινές, με οδηγό την συνείδηση μας και τα αδιαμφισβήτητα αληθινά στοιχεία, κατά περίπτωση.
Είναι θετικό το γεγονός ότι στις αναφορές που κατατέθηκαν στο ΠΣΚΕ δεν ενεπλάκησαν νέα μέλη της Ένωσης, τα οποία φαίνεται ότι έχουν διάθεση να ακολουθήσουν τους κανόνες δεοντολογίας του επαγγέλματος μας, παρότι λειτουργούν σ’ ένα περιβάλλον γενικότερης έκπτωσης αξιών και απαξίωσης του ρόλου που καλούμαστε να διαδραματίσουμε ως δημοσιογράφοι, σε μια κοινωνία που αποσυντίθεται. Με ελαστικές σχέσεις εργασίας, εκ περιτροπής ή μερικής απασχόληση, με μισθούς πείνας.
Σ’ αυτό το δύσκολο περιβάλλον, – το ξαναγράφω -, εμφανίζονται και αυτόκλητοι δημοσιογράφοι, χωρίς αρχές και αξίες, που σπιλώνουν γενικότερα την αξιοπιστία της ενημέρωσης, προσβάλλοντας την δημοσιογραφική φερεγγυότητα όλων μας.
Η Ένωσης μας πρέπει να είναι ισχυρή απέναντι σε όλα αυτά, ικανή να προστατεύσει τα μέλη από την εν εξελίξει λαίλαπα, με διαρκείς αγώνες και προσπάθειες για την αλλαγή των παραπάνω περιγραφόμενων άσχημων συνθηκών.
Απαραίτητη προϋπόθεση είναι η συμμετοχή όλων μας στις συνδικαλιστικές διεργασίες και η τήρηση των καταστατικών και δεοντολογικών αρχών, που μας προσδίδουν το κύρος να αξιώνουμε όσα δικαιωματικά ανήκουν σ΄ αυτούς που εργάζονται με αξίες, όρεξη και πίστη για την βελτίωση των πραγμάτων.
Σ΄αυτούς θέλω να ανήκω και για σας θέλω να είμαι
και γι΄αυτό ζητώ για άλλη μια φορά την ψήφο σας, ως υποψήφιος για το Πρωτοβάθμιο Συμβούλιο Καταστατικού Ελέγχου της ΕΣΗΕΜ-Θ,
με τη δύναμη σας να συνεχίσω.
Ευχαριστώ
Φώτης Κουτσαμπάρης
~*~
Αλέξανδρος Δημήτριος Σαλαμές
Υποψήφιος Μορφωτικού Ιδρύματος ΕΣΗΕΜ-Θ
Καλησπέρα σας,
με το παρόν θα ήθελα να σας ενημερώσω για την υποψηφιότητα μου για το διοικητικό συμβούλιο του Μορφωτικού Ιδρύματος της ΕΣΗΕΜ-Θ.
Στους περισσότερους είναι γνωστή η ενασχόληση μου με τον πολιτισμό, μέσα από την κάλυψη, επικοινωνία και οργάνωση για περισσότερες από χίλιες πολιτιστικές εκδηλώσεις σε Ελλάδα και εξωτερικό.
Θα ήταν μεγάλη μου τιμή και χαρά να μου εμπιστευτείτε την ψήφο σας, για τον συγκεκριμένο φορέα, σε ένα πεδίο που γνωρίζω καλά και αγαπώ πολύ.
Σας ευχαριστώ.
~*~
Στελίνα Μαργαριτίδου
Θα ήθελα να σας ενημερώσω για την υποψηφιότητά μου στο Μορφωτικό Ίδρυμα της ΕΣΗΕΜ-Θ
Συνάδελφοι Συναδέλφισσες καλησπέρα σας
Θα ήθελα να σας ενημερώσω για την υποψηφιότητά μου στο Μορφωτικό
Ξεκίνησα τη δημοσιογραφία το 1988 και συνεχίζω μέχρι σήμερα να ασχολούμαι με τα έντυπα, τις εκδόσεις, την ηλεκτρονική δημοσιογραφία.
Πιστεύω ότι το Μορφωτικό ίδρυμα μπορεί να διαδραματίσει σημαντικό ρόλο όχι μόνο στα πολιτιστικά δρώμενα μέσα από σειρά εκδηλώσεων, αλλά παρεμβαίνοντας ουσιαστικά και θέτοντας σοβαρούς προβληματισμούς και ζητήματα όπως για παράδειγμα την αποτύπωση της ισότητας των φύλων στον προφορικό και γραπτό λόγο, αλλά και την επιμόρφωση των δημοσιογράφων μέσα από σεμινάρια και ημερίδες.
Σας ευχαριστώ για το χρόνο που δαπανήσατε να διαβάσετε το σύντομο κείμενο.
Μας προτρέπω να είμαστε ενεργοί, παρούσες και παρόντες σε όσα συμβαίνουν.
Στελίνα Μαργαριτίδου 6977004735
~*~
Ανακοίνωση της Παράταξης «Δημοσιογραφική Ενότητα – Προοπτική»
Αγαπητές συναδέλφισσες, αγαπητοί συνάδελφοι,
Με τα παλαιότερα μέλη γνωριζόμαστε πολλά χρόνια. Με τα νεότερα γνωριστήκαμε στην διαδρομή. Αλλά με όλες και όλους υπάρχει λόγος για να συστηθούμε. Το περιβάλλον της δημοσιογραφίας άλλαξε και αλλάζει σαρωτικά. Τα μέσα κοινωνικής δικτύωσης κάλπασαν, ιστορικά συγκροτήματα εφημερίδων κατέρρευσαν, οι συλλογικές συμβάσεις καταργήθηκαν, βιώσαμε τις πιο ραγδαίες αλλαγές στην ιστορία του ελληνικού τύπου. Η «Δημοσιογραφική Ενότητα – Προοπτική» διαχειρίστηκε την κατάσταση με αποφασιστικότητα και σύνεση. Συγχρόνως, οραματίστηκε μία Ένωση που θα βρίσκεται σε επαφή με την ευρωπαϊκή εμπειρία. Αποτέλεσε τον κορμό για τον μετασχηματισμό της σε σύγχρονο οργανισμό, ο οποίος να ανταποκρίνεται στον διπλό ρόλο που υπαγορεύει το Καταστατικό μας: Να υπηρετεί τον συνδικαλισμό και την επιμόρφωση. Χωρίς λαϊκισμό και συνθήματα κενά περιεχομένου.
– Αυτό που σήμερα θεωρείται αυτονόητο, ότι οι ενεργοί δημοσιογράφοι εγγράφονται αμέσως ως μέλη της Ένωσης, χρειάστηκε την τολμηρή τροποποίηση του Καταστατικού που εκπόνησε η «Δημοσιογραφική Ενότητα – Προοπτική». Και η οποία εγκρίθηκε μόνο σε δεύτερη συνέλευση, εν μέσω αντιδράσεων από παρατάξεις που είναι έτοιμες να συνηγορήσουν υπέρ κάθε παράλογου αιτήματος.
– Αν σήμερα υπάρχει ο ΕΔΟΕΑΠ ως υπόδειγμα ασφαλιστικού οργανισμού, ουσιαστική συμβολή έχει η παράταξή μας, η οποία, μαζί με παρατάξεις άλλων Ενώσεων, με τις οποίες μοιράζεται τις ίδιες αρχές, προώθησε το σχέδιο διάσωσής του. Και το υποστήριξε σθεναρά, απέναντι στον ακαταπόνητο συνδικαλιστικό μαξιμαλισμό που θα είχε ως βέβαιη συνέπεια την κατάργηση του ΕΔΟΕΑΠ και την ένταξή του στον ΕΟΠΥΥ.
– Αν η Ευρωπαϊκή Ομοσπονδία Δημοσιογράφων βρίσκεται κοντά στην ΕΣΗΕΜ-Θ, ώστε να της έχει αναθέσει την οργάνωση δραστηριοτήτων και τη διαχείριση κονδυλίων επ’ ωφελεία των συναδέλφων, και αυτό έχει την εξήγησή του: Ένα όραμα που άρχισε να υλοποιείται με την ένταξή μας στην ΔΟΔ και την ΕΟΔ και συνεχίστηκε με την εκλογή μελών μας στην Εκτελεστική Επιτροπή της Ευρωπαϊκής Ομοσπονδίας, η οποία αποτέλεσε αντανάκλαση του κύρους της.
– Αν μέσα σε περιβάλλον συρρίκνωσης δημιουργήθηκαν νέες θέσεις σε γραφεία Τύπου των ΟΤΑ και αν ο οργανισμός «Ξενοφών» εδραιώνεται, δίνοντας στους συναδέλφους την δυνατότητα να διεκδικούν πνευματικά δικαιώματα από την αναπαραγωγή της εργασίας τους, έχει και η παράταξή μας τη συνεισφορά της.
Ποιες είναι οι πάγιες θέσεις μας:
– Αρνούμαστε τον κομματικά κηδεμονευόμενο συνδικαλισμό. Η «Δημοσιογραφική Ενότητα – Προοπτική» πάντοτε στέγαζε ανθρώπους με δεδηλωμένα διαφορετικές πολιτικές απόψεις αλλά με προσήλωση στις θεμελιώδεις συνδικαλιστικές αρχές.
– Δεν υποσχόμαστε παροχές με χρήματα που δεν υπάρχουν.
– Το ψέμα έχει μικρή ζωή και ραγίζει την σχέση των συναδέλφων με την Ένωση. Ήμασταν ειλικρινείς από την πρώτη στιγμή και αυτό εκτίμησαν οι συνάδελφοι που διαχρονικά μας τιμούν με την εμπιστοσύνη τους.
– Δεν υπάρχουν εύκολες λύσεις στα δύσκολα προβλήματα.
Τι μπορούμε να υποσχεθούμε:
– Υπευθυνότητα στα καθημερινά προβλήματα που μπορεί να φαίνονται μικρά, αλλά όχι για τους ανθρώπους που τα βιώνουν.
– Μάχη για την υπογραφή συλλογικών συμβάσεων εργασίας που θα καλύπτουν όλους τους εργαζόμενους, θα εγγυώνται αξιοπρεπείς μισθούς και θεσμικές κατοχυρώσεις δικαιωμάτων. Πίεση στην κυβέρνηση να εφαρμόσει την Ευρωπαϊκή Οδηγία, ώστε να συμβάλει στην υπογραφή ΣΣΕ. Διεκδίκηση καλύτερων όρων εργασίας στα ΜΜΕ.
– Προσπάθεια να αποθαρρύνουμε νομοθετικά τις στρατηγικές, καταχρηστικές αγωγές κατά δημοσιογράφων που έχουν εξελιχθεί σε πληγή για την ελευθεροτυπία. Συντονισμό με την ΠΟΕΣΥ, η οποία δημιούργησε το παρατηρητήριο για τις SLAPPs.
– Σχέδιο για να αναστρέψουμε την φθίνουσα πορεία των οικονομικών που υπονομεύει την ύπαρξη της Ένωσης, μετά την κατάργηση του αγγελιοσήμου. Σταδιακή αλλαγή του οικονομικού μοντέλου και αναζήτηση χρηματοδοτούμενων έργων. Είναι απαραίτητο να ισοσκελιστεί ο οικονομικός απολογισμός, ώστε να ενισχυθεί η θέση της ΕΣΗΕΜ-Θ στη διεκδίκηση τέτοιων έργων.
– Συχνές επισκέψεις του διοικητικού συμβουλίου στις πόλεις της Περιφέρειας όπου εργάζονται μέλη μας, ώστε να υπάρχει απευθείας ενημέρωση για τα προβλήματά τους.
– Σθεναρή απαίτηση να αυξηθεί το ενημερωτικό πρόγραμμα της ΕΡΤ3, ώστε να μην μετατραπεί το κανάλι σε ανταποκριτικό γραφείο. Διαρκή διεκδίκηση της ενίσχυσης των δημόσιων και δημοτικών μέσων σε Μακεδονία και Θράκη, ώστε να ανταποκρίνονται στον χαρακτήρα τους και να προσφέρουν νέες θέσεις εργασίας.
– Ανάπτυξη υπηρεσιών εξειδικευμένης συμβουλευτικής για ανάγκες των συναδέλφων, αξιοποιώντας μέλη της Ένωσης ή εξωτερικές συνεργασίες. Από φορολογικές υποχρεώσεις μέχρι την ανίχνευση χρηματοδοτήσεων για παραγωγή δημοσιογραφικού έργου.
– Το Μορφωτικό Ίδρυμα που επίσης αποτέλεσε πρωτοβουλία της παράταξής μας, θα γίνει ο βασικός φορέας ανάπτυξης εκπαιδευτικών δραστηριοτήτων και διεκδίκησης συνεργειών με φορείς, ιδρύματα, οργανισμούς. Η αιχμή των δράσεών του πρέπει να είναι η εκπαίδευση, ενώ τα πολιτιστικά προϊόντα του πρέπει να έχουν μεγαλύτερη προβολή και εμπορική αξιοποίηση. Στις δραστηριότητές του, πρωταγωνιστικό ρόλο πρέπει να αποκτήσουν τα μέλη μας με ενθάρρυνση ανάπτυξης των ενδιαφερόντων τους.
ΥΠΟΨΗΦΙΟΙ ΓΙΑ ΤΟ Δ.Σ. ΤΗΣ ΕΣΗΕΜ-Θ
Αμαραντίδου Δέσποινα
Αναστασιάδης Βασίλειος
Βοϊτσίδης Ιωάννης
Γερακαρίτου Καλλιόπη (Κάτια)
Γιακουμίδης Γεώργιος
Γιαννίκη Αικατερίνη
Δαμιανός Δάμων
Δέλκος Ιωάννης
Καμπάκη Ελένη
Καραμητρούσης Κωνσταντίνος
Κοντογιαννίδης Ρωμανός
Λιόλιος Χρυσοβαλάντης
Μαθιοπούλου Μαρία
Μισιρλή Σταυρούλα-Χριστίνα
Μοσχούλας Άγγελος
Μπέκα Βασιλική
Πακλατζής Αναστάσιος
Πλήκα Μαρία (Μαρούλα)
Ρεπανάς Αντώνιος
Σοφιανός Αθανάσιος
Σπιτσέρης Νικόλαος
Τσαρούχα Ειρήνη
Τσότσου Βασιλική
Φακαλής Τιμολέων
Φιλαργυρόπουλος Φώτιος
Χαλεπλίδου Χριστίνα
ΓΙΑ ΤΗΝ ΕΞΕΛΕΓΚΤΙΚΗ ΕΠΙΤΡΟΠΗ
Γουσίδης Κωνσταντίνος
Μπαχτσεβάνη Αθανασία
Ορφανίδου Όλγα
ΓΙΑ ΤΟ ΠΡΩΤΟΒΑΘΜΙΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ ΚΑΤΑΣΤΑΤΙΚΟΥ ΕΛΕΓΧΟΥ, ΣΤΗΡΙΖΟΥΜΕ
Καραούλη Μαρία
Μουτσάκης Χρήστος
Σπηλιώτη Αφροδίτη
ΓΙΑ ΤΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ ΔΕΟΝΤΟΛΟΓΙΑΣ ΚΑΙ ΚΑΤΑΣΤΑΤΙΚΟΥ ΕΛΕΓΧΟΥ ΣΕ Β΄ ΒΑΘΜΟ, ΣΤΗΡΙΖΟΥΜΕ
Ασλανίδης Νικόλαος
Θεολογίδης Σωτήριος
Νεράντζης Παύλος
Παπαδημούλης Βασίλειος
Τανανάκης Πέτρος
ΓΙΑ ΤΟ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ ΤΟΥ ΜΟΡΦΩΤΙΚΟΥ ΙΔΡΥΜΑΤΟΣ, ΣΤΗΡΙΖΟΥΜΕ
Ανδρίτσου Βαρσαβούλα (Βιβή)
Καραμητρούσης Κωνσταντίνος
Μαργαριτίδου Στυλιανή
Μπέκα Βασιλική
Σιώμος Θωμάς
ΑΝΤΙΠΡΟΣΩΠΟΙ ΓΙΑ ΤΗΝ ΠΟΕΣΥ
Αμαραντίδου Δέσποινα
Αναστασιάδης Βασίλειος
Ανδρίτσου Βαρσαβούλα (Βιβή)
Ασλανίδης Νικόλαος
Βοϊτσίδης Ιωάννης
Βοϊτσίδης Μόσχος
Γερακαρίτου Καλλιόπη (Κάτια)
Γιακουμίδης Γεώργιος
Γιαννίκη Αικατερίνη
Γουσίδης Κωνσταντίνος
Δαμιανός Δάμων
Καμπάκη Ελένη
Καραμητρούσης Κωνσταντίνος
Καρράς Νικόλαος
Κοντογιαννίδης Ρωμανός
Λιόλιος Χρυσοβαλάντης
Μαθιοπούλου Μαρία
Μοσχούλας Άγγελος
Μπέκα Βασιλική
Νεράντζης Παύλος
Ορφανίδου Όλγα
Πακλατζής Αναστάσιος
Παπαδημούλης Βασίλειος
Πλήκα Μαρία (Μαρούλα)
Ρεπανάς Αντώνιος
Σοφιανός Αθανάσιος
Σπιτσέρης Νικόλαος
Στοάκης Βασίλειος
Τανανάκης Πέτρος
Τσαρούχα Ειρήνη
Φακαλής Τιμολέων
Φωκιανίδης Αναστάσιος (Τάσος)
Χαλεπλίδου Χριστίνα
~*~
Παναγιώτης Πυλιώτης
Υποψήφιος για το Διοικητικό Συμβούλιο της ΕΣΗΕΜ-Θ, για το Διοικητικό Συμβούλιο του Μορφωτικού Ιδρύματος της ΕΣΗΕΜ-Θ και αντιπροσώπου με την ΠΟΕΣΥ, του Παναγιώτη Πυλιώτη, δημοσιογράφου και εκπαιδευτικού, ως ανεξάρτητος υποψήφιος.
Αγαπητές & αγαπητοί συνάδελφοι
Με ιδιαίτερη χαρά και αίσθημα ευθύνης, σας ενημερώνω ότι στις επερχόμενες εκλογές της ΕΣΗΕΜ-Θ, οι οποίες θα πραγματοποιηθούν στις 25 & 26 Νοεμβρίου, θέτω υποψηφιότητα ως μέλος του Διοικητικού Συμβουλίου της ΕΣΗΕΜ-Θ & του Διοικητικού Συμβουλίου του Μορφωτικού Ιδρύματος της ΕΣΗΕΜ-Θ.
Η εμπειρία μου από τα φοιτητικά μου χρόνια μέχρι σήμερα, με έχει εφοδιάσει με τις απαραίτητες γνώσεις και την βαθιά κατανόηση των προβλημάτων & των προκλήσεων που αντιμετωπίζουν οι συνάδελφοι.
Με αυτό το ισχυρό υπόβαθρο, δεσμεύομαι να εργαστώ ακούραστα για την στήριξη και την προώθηση των συμφερόντων όλων των μελών της Ένωσης.
Στόχος μου είναι να συμβάλω στην ενίσχυση των εργασιακών θεμάτων, στην θεσμοθέτηση κατώτατου μισθού σύμφωνα με τα πρότυπα της Ε.Ε., την προώθηση της καινοτομίας και την προάσπιση εν γένει όλων των συναδέλφων και μελών της Ένωσης. Φιλοδοξώντας η ΕΣΗΕΜ-Θ να στέκεται αρωγός σε κάθε συνάδελφο – δημοσιογράφο, έτοιμη να προσφέρει λύσεις και να στηρίξει την ανεξαρτησία του θεσμού και την ελευθερία του λόγου.
Σας καλώ λοιπόν να με στηρίξετε με την ψήφο σας και να δώσετε δύναμη στη φωνή σας, ώστε να διαμορφώσουμε μία Ένωση που θα είναι πραγματικά για όλους.
Με εκτίμηση & σεβασμό
Παναγιώτης Πυλιώτης
- Δημοσιογράφος Τηλεοπτικού Σταθμού Ν. Καβάλας
- Συντάκτης εβδομαδιαίας εφημερίδας Ν. Καβάλας
~*~
ΚΑΡΑΓΙΑΝΝΟΠΟΥΛΟΣ ΧΡΗΣΤΟΣ
Αγαπημένοι μου συνάδελφοι τόσων χρόνων έχω την τιμή να σας ανακοινώσω ότι στις εκλογές για την ανάδειξη των νέων οργάνων της ΕΣΗΕΜΘ είμαι υποψήφιος στο ενιαίο ψηφοδέλτιο για το Δ.Σ. του Μορφωτικού Ιδρύματος.
Τα τελευταία χρόνια παρακολουθώ με ενδιαφέρον τη συντονισμένη προσπάθεια που γίνεται για την είσοδο του Μορφωτικού Ιδρύματος στο προνομιακό πεδίο της εξωστρέφειας, αλλά πάντα εχθρός του καλού είναι το καλύτερο. Αν και το «καλύτερο» δεν πρέπει να είναι ο εχθρός αλλά η φυσική εξέλιξη του «καλού» .
Με αίσθημα ευθύνης στη διασφάλιση της εξωστρέφειας και ανανέωσης του Μορφωτικού Ιδρύματος, θέτω την υποψηφιότητα μου στην κρίση σας.
Η εμπειρία μου
– ως αντιπρόεδρος του Κέντρου Πολιτισμού του δήμου Θεσσαλονίκης επί σειρά ετών και
– η πολυετής επαγγελματική μου πορεία σε θέσεις ευθύνης, παράλληλα με την ενασχόληση μου με τα κοινά ως ενεργός πολίτης,
εγγυώνται την αφοσίωση μου στα νέα μου καθήκοντα εφόσον εκλεγώ.
Βρισκόμαστε στη φάση των προτάσεων και της συνειδητοποίησης νέων ευκαιριών για το Μορφωτικό Ίδρυμα και θα το εκτιμούσα ιδιαίτερα όσοι βάλετε ένα χεράκι να φυσήξει ένας νέος άνεμος προς τα εκεί.
Με ιδιαίτερη εκτίμηση
ΚΑΡΑΓΙΑΝΝΟΠΟΥΛΟΣ ΧΡΗΣΤΟΣ
~*~
Παύλος Νεράντζης
Αγαπητές συναδέλφισσες, Αγαπητοί συνάδελφοι,
Με σύνεση, σωφροσύνη, ενωτικό πνεύμα και χωρίς τυμπανοκρουσίες λειτουργούμε τόσα χρόνια στο Συμβούλιο Δεοντολογίας και Καταστατικού Ελέγχου.
Και έτσι θέλουμε να συνεχίσουμε.
Για να διαφυλάξουμε όσο μπορούμε τις αρχές που διέπουν το επάγγελμά μας.
Για τον ίδιο λόγο πήρα την πρωτοβουλία να συντάξω την Χάρτα της Ειδομένης, έναν κώδικα δεοντολογίας για την κάλυψη θεμάτων για ευπαθείς κοινωνικές ομάδες, που υιοθετήθηκε από την ΕΣΗΕΜ-Θ, άλλες Ενώσεις Συντακτών, ειδησεογραφικούς οργανισμούς, την Ευρωπαϊκή Ομοσπονδία Δημοσιογράφων και την UNHCR.
Γιατί η δημοσιογραφία δεν είναι απλά βιοπορισμός.
Είναι πρώτιστα λειτούργημα.
Και η Ένωσή μας οφείλει ακόμη περισσότερο με σθένος να διεκδικεί τα αιτήματά μας.
Να πρωτοστατεί στους αγώνες του κλάδου.
Να δίνει το στίγμα της στη δημόσια ζωή με ενσυναίσθηση και αλληλεγγύη.
Παύλος Νεράντζης
Υποψήφιος για το Συμβούλιο Δεοντολογίας και Καταστατικού Ελέγχου σε Β΄ βαθμό
Υποψήφιος αντιπρόσωπος για την ΠΟΕΣΥ
~*~
Λάζαρος Θεοδωρακίδης
“Συναδέλφισσες και Συνάδελφοι κατεβαίνω υποψήφιος για το ΔΣ του Μορφωτικού της ΕΣΗΕΜ-Θ. Στα παρακάτω 74 δευτερόλεπτα του video εξηγώ τους λόγους. Να είστε γεροί. Λάζαρος Θεοδωρακίδης”.
https://www.youtube.com/watch?v=s_UjgCN3hLw&t=10s
Λάζαρος Θεοδωρακίδης
Δημοσιογράφος
Αρχισυντάκτης voria.gr / greenagenda.gr / e-farmako.gr
6944647071
Facebook : Λάζαρος Θεοδωρακίδης
Twitter : @lazaros_theo
~*~
ΕπανΕΝΩΣΗ
ΜΙΑ ΔΗΜΙΟΥΡΓΙΚΗ ΘΗΤΕΙΑ ΜΕ ΠΡΟΤΑΣΕΙΣ ΠΟΥ ΕΓΙΝΑΝ ΠΡΑΞΕΙΣ!
ΣΥΝΕΧΙΖΟΥΜΕ ΔΥΝΑΤΑ!
Με συνέπεια στις αρχές της για την προάσπιση του δημοσιογραφικού επαγγέλματος και την προαγωγή της συνδικαλιστικής δράσης, η ΕπανΕΝΩΣΗ, έδωσε αξία στην έδρα που της εμπιστεύτηκαν οι δημοσιογράφοι της Μακεδονίας και της Θράκης στο Διοικητικό Συμβούλιο της ΕΣΗΕΜΘ.
Με προτάσεις που έγιναν πράξεις για μεγάλα θέματα της Ένωσης και του κλάδου μας, διασφαλίστηκε η δημοκρατική εκπροσώπηση στη συγκρότηση του Διοικητικού Συμβουλίου, προωθήθηκαν οι ιδέες μας για την αντιμετώπιση των οικονομικών ζητημάτων που απασχολούν την ΕΣΗΕΜΘ, έγινε απόφαση το ολοκληρωμένο σχέδιό μας για την αξιοποίηση της έκτασης στη Λαγόμανδρα, προχώρησε η επί τόπου καταγραφή των προβλημάτων στους εργασιακούς χώρους, άρχισε η συζήτηση για ΣΣΕ στα διαδικτυακά Μέσα και τον Τύπο της Θεσσαλονίκης, αναδείχθηκε σε μείζον θέμα η συνεχιζόμενη υποβάθμιση του ενημερωτικού χαρακτήρα της ΕΡΤ3, δόθηκε προτεραιότητα στην υπεράσπιση του δημοσιογραφικού έργου από τα SLAPP.
Ήταν η αρχή μιας προσπάθειας, η οποία συνεχίζεται και στο νέο Διοικητικό Συμβούλιο, που θα προέλθει από τις εκλογές, στις 25 και 26 Νοεμβρίου.
Η περίοδος που έχουμε μπροστά μας απαιτεί μια ΕΣΗΕΜΘ σύγχρονη, δημοκρατική, αλληλέγγυα, αποφασιστική, διεκδικητική και παρεμβαίνουσα.
- Για ένα νέο μοντέλο λειτουργίας, που θα πετύχει τη σύνδεση της ΕΣΗΕΜΘ με τα μέλη της και την κοινωνία, ενώ θα αντιμετωπίσει και τα οικονομικά αδιέξοδα που δημιουργήθηκαν τα τελευταία χρόνια.
- Για την προώθηση των εργασιακών και ασφαλιστικών δικαιωμάτων των μελών και την υπογραφή Συλλογικών Συμβάσεων Εργασίας, σε όλα τα ιδιωτικά, δημόσια και δημοτικά ΜΜΕ, με αυξήσεις στις αμοιβές και καθιέρωση βασικού μισθού, για τους νεοεισερχόμενους στο κλάδο, στα 950€.
- Για την προάσπιση του επαγγέλματος, του δημοσιογραφικού έργου και των αρχών της δεοντολογίας, καθώς και την κινητοποίηση κατά του SLAPP και της λογοκρισίας.
- Για την υποστήριξη και την έμπρακτη αλληλεγγύη σε συναδέλφους που πλήττονται εργασιακά, καθώς και για την ουσιαστική στήριξη των δημοσιογράφων στην περιφέρεια.
- Για την επαναφορά του πλήρους και ολοκληρωμένου ενημερωτικού χαρακτήρα στην ΕΡΤ3.
- Για την ουσιαστική στελέχωση των ανταποκριτικών γραφείων, των τηλεοπτικών σταθμών που λειτουργούν στη Θεσσαλονίκη, με προσλήψεις δημοσιογράφων, όπως προβλέπεται στο πλαίσιο της αδειοδότησής τους.
- Για την αποφασιστική ενίσχυση του «Ξενοφώντα», του νέου φορέα διαχείρισης των πνευματικών μας δικαιωμάτων, ώστε να συνεχισθεί απρόσκοπτα η διανομή των χρημάτων που δικαιούνται οι δημοσιογράφοι από το έργο τους.
Με την εμπειρία της προηγούμενης τριετίας, με την παρακαταθήκη της πράξης μας και με την φρεσκάδα των ιδεών μας στεκόμαστε μπροστά στο σώμα των δημοσιογράφων, ζητώντας εμπιστοσύνη, στήριξη και συμπόρευση.
Γιάννης Αγγέλου
Κίμων Αθανασιάδης
Ελένη Ακριτίδου
Σταύρος Αλχατζίδης
Βασιλική Αναγνώστου
Παναγιώτης Αχλατλής
Φρόσω Βαρβάρα
Κώστας Γουλής
Όλγα Δαδίνη
Φίλιππος Δεργιαδές
Τζένη Ευθυμιάδου
Ανδρονίκη Ζαφειρίου
Λάζαρος Θεοδωρακίδης
Χριστίνα Καλημέρη
Νατάσα Καραθάνου
Αναστασία Καρυπίδου
Λεωνίδας Κασάπης
Βασίλης Κατσάρας
Χρήστος Κατσικογιώργος
Δήμητρα Κεχαγιά
Κώστας Κεχαγιάς
Δημήτρης Κουγιουμτζόπουλος
Παναγιώτης Κώστας
Γεωργία Λοτσοπούλου
Στράτος Λούβαρης
Αλέξανδρος Μάρκου
Δέσποινα Μερσιάδου
Θανάσης Μυλωνάς
Όλγα Νίκου
Βασίλης Πεκλάρης
Άκης Σακισλόγλου
Αιμίλιος Σαπρανίδης
Τάσος Σταμπουλής
Φωτεινή Στεφανοπούλου
Αλεξία Τζιώνα
Κατερίνα Τσαβέα
Μαρία Τσακίρη
Φανή Χαρίση
Όλγα Ψαρίδου
~*~
ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΤΗΣ ΠΑΡΑΤΑΞΗΣ “ΜΠΡΟΣΤΑ ΓΙΑ ΤΗΝ ΕΝΩΣΗ”
Αγαπητές συναδέλφισσες, αγαπητοί συνάδελφοι
«Οι εκλογές της ΕΣΗΕΜ-Θ, στις 25 και 26 Νοεμβρίου αποτελούν ευκαιρία για εμάς να επικεντρωθούμε σε ζητήματα και αιτήματα που αφορούν άμεσα τους δημοσιογράφους της Θεσσαλονίκης, ενδυναμώνοντας τη φωνή και τα δικαιώματα όλων των μελών μας».
Η παραπάνω φράση γράφτηκε με χρήση Τεχνητής Νοημοσύνης (ΑΙ). Όταν «συνομιλήσαμε» για αιτήματα και προτεραιότητες, η ΑΙ τόνισε την εργασιακή ανασφάλεια, την έλλειψη Συλλογικών Συμβάσεων, τη στήριξη των νέων δημοσιογράφων, της ανεξαρτησίας και της έρευνας, ενώ πρότεινε προγράμματα επιμόρφωσης και πανευρωπαϊκή δικτύωση.
Είναι αλήθεια ότι η Τεχνητή Νοημοσύνη, περιγράφει γενικόλογα τα προβλήματα, προσφέρει περιγραφικά λύσεις, αναφέρει προτάσεις που ηχούν ωραίες στα αυτιά, σ’ ένα πλαίσιο που ίσως ακούσετε με ευκολία αυτήν την προεκλογική περίοδο. Είναι γεγονός ότι η ΑΙ μπορεί να κατηγορήσει με ευκολία και να ψευδολογήσει χωρίς αποδείξεις, χωρίς αντίλογο. Ωστόσο, μια μηχανή λόγου δεν έχει συναίσθημα, δεν έχει τη βαθιά γνώση των ανθρώπων, του κάθε δημοσιογράφου, που κουβαλά τη δική του ιστορία, τη δική του φωνή, τη δική του προσωπικότητα.
Είναι η ώρα να δώσουμε λύσεις συνδυάζοντας την εμπειρία στη διοίκηση και τη γνώση των προβλημάτων, με τους νέους συναδέλφους παρόντες, αφουγκραζόμενοι τις εξελίξεις των καιρών, τις τεχνολογικές και εργασιακές προκλήσεις, να διεκδικήσουμε με σθένος από τα κέντρα αποφάσεων και να συνεργαστούμε με φορείς και Πολιτεία.
Πριν από τρία χρόνια, όταν παλιοί και νεότεροι δημοσιογράφοι, με έργο στο πεδίο της εργασίας, αλλά και στο συνδικαλισμό, δημιουργήσαμε την παράταξη ΜΠΡΟΣΤΑ ΓΙΑ ΤΗΝ ΕΝΩΣΗ, βάλαμε εξαρχής μια κόκκινη γραμμή: τίποτα πιο πάνω από το συμφέρον της Ένωσης!
Και το τηρήσαμε, σε πολλές και διαφορετικές περιπτώσεις, με κορυφαία την πράξη ήθους του επικεφαλής μας, Βασίλη Κοντογουλίδη, να παραιτηθεί από τη θέση του προέδρου ώστε να σχηματισθεί προεδρείο, αποδεχόμενος ωστόσο τη νευραλγική θέση του γενικού γραμματέα, στηρίζοντας τον πρόεδρο και τη συλλογική διοίκηση, αρνούμενος να βάλει τρικλοποδιές ή να ασκεί «εσωπαραταξιακή» αντιπολίτευση. Γιατί ο στόχος ήταν ένας, να πάμε ΜΠΡΟΣΤΑ ΓΙΑ ΤΗΝ ΕΝΩΣΗ και όχι να πάμε «πίσω για την καρέκλα».
Οφείλουμε, όμως, σήμερα να προχωρήσουμε και πάλι μπροστά, με ρηξικέλευθες προτάσεις, επιβάλλοντας τα αυτονόητα, δίνοντας λύσεις με γνώση και όραμα. Να προχωρήσουμε και σε θεσμικές προτάσεις αναδιάρθρωσης κομβικών σημείων της εργασίας μας.
Η παράταξη ΜΠΡΟΣΤΑ ΓΙΑ ΤΗΝ ΕΝΩΣΗ δεσμεύεται να προχωρήσει σε:
- Εκπόνηση μελέτης βιωσιμότητας και εξυγίανσης για τη λειτουργία, τα οικονομικά και την ίδια την ύπαρξη της Ένωσης.
- Ολιστική πρόταση προς την Πολιτεία για τη νέα διάρθρωση και εγγυήσεις που χρειάζεται το επάγγελμά μας.
- Δημιουργία ενεργών και μετρήσιμων δικτύων με πανεπιστημιακές δομές και άλλους πνευματικούς και επαγγελματικούς φορείς.
- Διεξαγωγή διεθνούς συνεδρίου για τις νέες μορφές δημοσιογραφίας και τη θεσμική κατοχύρωσή τους.
- Δημιουργία τεχνοκρατικού hub που θα στηρίζει τις συνεργατικές ή μεμονωμένες προσπάθειες συναδέλφων.
- Αλλαγή του τρόπου διοίκησης της Ένωσης. Πιο οργανωμένα, πιο συμμετοχικά, πιο αποκεντρωμένα.
- Ενδυνάμωση του επιμορφωτικού και πολιτιστικού ρόλου του Μορφωτικού Ιδρύματος, με εξάπλωση στην περιφέρεια και νέες συνεργασίες με διεθνείς θεσμούς.
- Δημιουργία ενός νέου δημοσιογραφικού θεσμού στη Θεσσαλονίκη, σε συνεργασία με τις ακαδημαϊκές αρχές, με κύριους συντελεστές τους νέους συναδέλφους μας.
Παράλληλα, δεν θα σταματήσουμε να διεκδικούμε εμπλουτισμό με δημοσιογράφους στις ιστοσελίδες -ειδικά της περιφέρειας- με καλύτερες αμοιβές και εργασιακές συνθήκες, άνοιγμα των δημόσιων ραδιοτηλεοπτικών μέσων σε νέες θέσεις εργασίας (και όχι μόνο με καθεστώς σύμβασης έργου), μεγαλύτερο και ισχυρότερο δημοσιογραφικό έργο στην ΕΡΤ3, ενίσχυση των δημοτικών ραδιοτηλεοπτικών μέσων, στήριξη από την Πολιτεία στις υπάρχουσες τοπικές εφημερίδες της Μακεδονίας και της Θράκης.
Για να τα πετύχουμε όλα αυτά, οφείλουμε να επιδιώξουμε τη συσπείρωση, την ενότητα, την ένωση μας, να επανενωθούμε ακόμα και ασύνταχτα με μια προοπτική: να προχωρήσουμε ΜΠΡΟΣΤΑ για την Ένωση μας.
Πηγαίνοντας ΜΠΡΟΣΤΑ ΓΙΑ ΤΗΝ ΕΝΩΣΗ δεν κάνουμε απλώς ένα βήμα για το αύριο. Προσπαθούμε να το συνδιαμορφώσουμε!
ΥΠΟΨΗΦΙΟΙ ΓΙΑ ΤΟ Δ.Σ. ΤΗΣ ΕΣΗΕΜ-Θ
Απότα Θεοδώρα του Νικολάου
Βασβάνη Λεμονιά του Γεωργίου
Γιούμπασης Αθανάσιος του Χρήστου
Δαδαλιάρας Ευγένιος του Κωνσταντίνου
Ιωαννίδης Ευθύμιος (Μάκης) του Αθανασίου
Ιωαννίδου Λεμονιά του Αιμιλίου
Κολοκοτρώνης Άγγελος του Χρήστου
Κοντογουλίδης Βασίλειος του Ηλία
Κυριακού Χρυσούλα του Δημητρίου
Λαζάρου Λάζαρος του Θεοδώρου
Μαρτίδου Μελαχροινή του Αναστασίου
Μίντζας Στέφανος του Δημητρίου
Μόσχης Αθανάσιος του Ευαγγέλου
Μόσχοβος Νικόλαος του Ιωάννη
Μπλαχοσαβένης (Βένης) Γεώργιος του Δημητρίου
Νικολαΐδης Χρήστος του Εμμανουήλ
Παπαδανιήλ Δανιήλ του Γεωργίου
Πλάκας Ευάγγελος του Χρήστου
Ρέτζιος Αναστάσιος του Χρήστου
Σάμου Χρυσή του Κωνσταντίνου
Τουτσίδης Κωνσταντίνος του Ηλία
Τσαλικίδης Χρήστος του Σπύρου
Τσιλιγγερίδου Κυριακή του Μιλτιάδη
Χατζηεμμανουήλ Μαρία-Μάρνη του Δημητρίου
Χατζηπαντελής Θεόδωρος του Συναχέρη
ΓΙΑ ΤΗΝ ΕΞΕΛΕΓΚΤΙΚΗ ΕΠΙΤΡΟΠΗ
Αναγνωστίδου Μαρία του Ιωάννη
Μαρτίδου Αλεξάνδρα του Ιωάννη
Χανός Παναγιώτης του Σεραφείμ
ΑΝΤΙΠΡΟΣΩΠΟΙ ΓΙΑ ΤΗΝ ΠΟΕΣΥ
Αθανασόπουλος Δημήτριος του Ηλία
Αναγνωστίδου Μαρία του Ιωάννη
Απότα Θεοδώρα του Νικολάου
Βασβάνη Λεμονιά του Γεωργίου
Γιούμπασης Αθανάσιος του Χρήστου
Δαδαλιάρας Ευγένιος του Κωνσταντίνου
Δημαράς Νικόλαος του Θεοδώρου
Διαμαντίδης Δημήτριος του Νικολάου
Ιωαννίδης Ευθύμιος (Μάκης) του Αθανασίου
Ιωαννίδου Λεμονιά του Αιμιλίου
Κολοκοτρώνης Άγγελος του Χρήστου
Κοντογουλίδης Βασίλειος του Ηλία
Κυριακού Χρυσούλα του Δημητρίου
Λαδιανός Νικόλαος του Μιχαήλ
Λαζάρου Λάζαρος του Θεοδώρου
Μαρτίδου Αλεξάνδρα του Ιωάννη
Μαρτίδου Μελαχροινή του Αναστασίου
Μίντζας Στέφανος του Δημητρίου
Μόσχης Αθανάσιος του Ευαγγέλου
Μόσχοβος Νικόλαος του Ιωάννη
Μπλαχοσαβένης (Βένης) Γεώργιος του Δημητρίου
Μποζίνη Αναστασία (Νατάσα) του Χαραλάμπους
Νικολαΐδης Χρήστος του Εμμανουήλ
Παπαδανιήλ Δανιήλ του Γεωργίου
Πιπερίδης Δημήτριος του Κωνσταντίνου
Πλάκας Ευάγγελος του Χρήστου
Ρέτζιος Αναστάσιος του Χρήστου
Σάμου Χρυσή του Κωνσταντίνου
Τουτσίδης Κωνσταντίνος του Ηλία
Τραπεζανίδης Γεώργιος του Κωνσταντίνου
Τσαλικίδης Χρήστος του Σπύρου
Τσιλιγγερίδου Κυριακή του Μιλτιάδη
Χανός Παναγιώτης του Σεραφείμ
Χατζηεμμανουήλ Μαρία-Μάρνη του Δημητρίου
Χατζηπαντελής Θεόδωρος του Συναχέρη
Σεβόμενοι την ανεξαρτησία των άλλων οργάνων της ΕΣΗΕΜ-Θ (Μορφωτικό Ίδρυμα, Πρωτοβάθμιο Συμβούλιο Καταστατικού Ελέγχου, Συμβούλιο Δεοντολογίας και Καταστατικού Ελέγχου σε Β’ Βαθμό) και τη λογική του ενιαίου ψηφοδελτίου, η παράταξη ΜΠΡΟΣΤΑ ΓΙΑ ΤΗΝ ΕΝΩΣΗ δεν θα προχωρήσει σε προτάσεις και υποδείξεις υποψηφίων.
~*~
Εύα Κουσιοπούλου
Αγαπητοί συνάδελφοι και συναδέλφισσες,
Απευθύνομαι σε εσάς ως υποψήφια στο ενιαίο ψηφοδέλτιο για το Δ.Σ. του Μορφωτικού Ιδρύματος. Όσοι και όσες με γνωρίζετε ξέρετε την αγάπη και το πάθος μου για το πολιτιστικό ρεπορτάζ, που δεν έπαψα ποτέ να υπηρετώ στο ραδιόφωνο, την τηλεόραση, τα έντυπα, αλλά και διαδικτυακά, σε όποια εργασία και θέση και αν βρέθηκα.
Πιστεύω στη δύναμη του Πολιτισμού και της Τέχνης, σε όλες τις εκφάνσεις της ζωής. Μπορούμε μέσω του Μορφωτικού Ιδρύματος της ΕΣΗΕΜ-Θ να αναδείξουμε ό, τι νέο, χωρίς να απομακρυνθούμε από τα σημαντικά, συμβάλλοντας στην επιμόρφωση των συναδέλφων, σε επαφή με φορείς, ιδρύματα και θεσμούς και παρεμβαίνοντας με πολιτιστικές δράσεις στην κοινωνία.
Είμαι επίσης υποψήφια για το Δ.Σ. της ΕΣΗΕΜΘ και την αντιπροσωπεία στην ΠΟΕΣΥ με την «Ένωση για τους δημοσιογράφους». Το πράττω γιατί θεωρώ ότι οφείλουμε να είμαστε ενεργοί και παρόντες για την επίλυση όλων των φλεγόντων ζητημάτων του κλάδου.
Για τον λόγο αυτό ζητώ να με στηρίξετε στον αγώνα που κάνω με αίσθημα ευθύνης και συνέπεια στις αξίες και την αισθητική, που με χαρακτηρίζουν.
Σας ευχαριστώ,
Εύα Κουσιοπούλου
Δημοσιογράφος
Επικεφαλής ERTNEWS.GR – Τμ. Ενημ. Διαδικτύου ΕΡΤ3
~*~
Παναγιώτης Πυλιώτης
Υποψήφιος για το Διοικητικό Συμβούλιο της ΕΣΗΕΜ-Θ, για το Διοικητικό Συμβούλιο του Μορφωτικού Ιδρύματος της ΕΣΗΕΜ-Θ και αντιπροσώπου με την ΠΟΕΣΥ, και για το Διοικητικό Συμβούλιο του ΕΔΟΕΑΠ, του Παναγιώτη Πυλιώτη, δημοσιογράφου και εκπαιδευτικού, ως ανεξάρτητος υποψήφιος.
Αγαπητές & αγαπητοί συνάδελφοι
Το λειτούργημα του δημοσιογράφου διέρχεται από μία πρωτοφανείς κρίση, θεσμών, αξιών, ιδεολογίας, απαξίωσης και επαγγελματικής αστάθειας, με ανύπαρκτες έως ελάχιστες συμβάσεις εργασίας με μισθούς πείνας και οικονομική εξαθλίωση.
Οι προτάσεις μου στηρίζονται στο τρίπτυχο: υπευθυνότητα, οργάνωση, ειλικρίνεια. Για την θεσμική αποστολή της ΕΣΗΕΜ-Θ, για την κατανόηση, υποστήριξη και διεκδίκηση των αναγκών των μελών της. Θα πρέπει να αναπτύξουμε εργαλεία υποστήριξης νέων και υφιστάμενων μελών, επιμόρφωση δημοσιογράφων με σεμινάρια όχι μόνο με φυσική παρουσία αλλά και εξ αποστάσεως, την, δημιουργία συμβουλευτικών εργαλείων και δράσεων αναβάθμιση πολιτιστικών και συνεδριακών δράσεων και συνεχείς δράσεις εξειδικευμένης και μη κατάρτισης . Ουσιαστική και πιο θεσμική στήριξη στις επαγγελματικές διεκδικήσεις, με την δημιουργία ισχυρού δικτύου σε όλη την Βόρεια Ελλάδα, παρουσία σε εκθέσεις με παράλληλη διοργάνωση προωθητικών εκδηλώσεων.
Με αίσθημα ευθύνης απέναντι στον επαγγελματικό κλάδο και αναγνωρίζοντας τις πολλές και μεγάλες προκλήσεις που καλούμαστε να ανταπεξέλθουμε, αποφάσισα να συμμετέχω με μοναδικό γνώμονα το κοινό συμφέρων. Με τη συνεργασία και την συμμετοχή όλων, να δημιουργεί ένα πρωτοποριακό και καινοτόμο περιβάλλον, που θα συμβάλλει στην ανάπτυξη του κλάδου.
Για αυτό ζητώ την ψήφο σας για να έχω την δύναμη να συνεχίσω, για ένα καλύτερο αύριο για το μέλλον των δημοσιογράφων, όλης της Βόρειας Ελλάδας, για διαφάνεια στην λειτουργία με άμεση υποστήριξη των μελών του, για να κάνουμε την διαφορά και να οδηγήσουμε την ΕΣΗΕΜ-Θ σε μια νέα εποχή υπευθυνότητας, ειλικρίνειας και οργάνωσης.
Γιατί η ΕΣΗΕΜ-Θ πρέπει να αντιπροσωπεύει, να στοχεύει, να δημιουργεί, να εκπαιδεύει, να επιμορφώνει και να ακούει την αγωνία και τους προβληματισμούς όλων των δημοσιογράφων – μελών της, από την μία άκρη της Βόρειας Ελλάδας, ως την άλλη, γιατί οι δημοσιογράφοι της περιφέρειας χρειάζονται ουσιαστική και πλήρη στήριξη .
Επίσης θα ήθελα να με στηρίξετε με την ψήφο σας για την εκλογή μου στο ΔΣ το ΕΔΟΕΑΠ, για να έχουμε καλύτερη και ποιοτικότερη ασφάλιση, γιατί ως ασφαλισμένοι δικαιούμαστε καλύτερη ιατρό-φαρμακευτική περίθαλψη, γιατί η επαρχία -εκτός της Θεσσαλονίκης- παρόλο που έχει Κ.Υ. του Ι.Κ.Α. και ιατρούς διαφόρων ειδικοτήτων, εντούτοις αναγκαζόμαστε, είτε να πληρώνουμε από τον πενιχρό μισθό μας –όσοι ακόμα τυχεροί έχουν- την επίσκεψή μας σε ιδιώτες γιατρούς που ο ΕΔΟΕΑΠ δεν έχει συνάψει συμφωνίες, είτε λόγω άρνησης των υπηρεσιών του τέως ΙΚΑ να δεχθεί ιατρικές εξετάσεις με αποτέλεσμα, οι ασφαλισμένοι να μεταβαίνουν στο πλησιέστερο νοσοκομείο – που μπορεί να είναι και εκτός νομού- για την πραγματοποίησή τους. Επειδή τα προβλήματα είναι πολλά και δικαιούμαστε ένα καλύτερο αύριο, για αυτό ζητώ με την ψήφο σας να δείξετε ότι μπορούμε αυτά και άλλα να τα αλλάξουμε.
Παναγιώτης Πυλιώτης
Δημοσιογράφος Ν. Καβάλας
~*~
ΔΗΛΩΣΗ ΥΠΟΨΗΦΙΟΤΗΤΑΣ ΔΗΜΗΤΡΗ ΜΑΚΡΗ ΓΙΑ ΤΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ ΔΕΟΝΤΟΛΟΓΙΑΣ
(Διαβάζεται σε καναδυό λεπτά ή καθόλου από αυτούς που κάνουν ότι δεν καταλαβαίνουν)
Αγαπητοί συνάδελφοι,
Βρέθηκα στην τελευταία εκλογοαπολογιστική συνέλευση, ελπίζοντας η συγκυρία να έχει, έστω λίγο, αλλάξει την συμπεριφορά της πλειοψηφίας στη διοίκηση της ΕΣΗΕΜΘ. Απογοήτευση.
Ζούμε σε μία χώρα που τουλάχιστον οι δημοσιογράφοι αντιλαμβάνονται και γνωρίζουν (άρα ενεργούν απολύτως συνειδητά) ότι:
Η Δημοκρατία στην Ελλάδα όχι μόνο δεν εμβαθύνεται αλλά συρρικνώνεται…
Τα συστημικά ΜΜΕ έχουν ξεπεράσει το στάδιο της απλής διαπλοκής και επιχειρούν, ως φαίνεται με επιτυχία, να ανεβοκατεβάζουν κυβερνήσεις, να δολοφονούν χαρακτήρες, να συκοφαντούν ερευνητές δημοσιογράφους, να διαμορφώνουν την πολιτική ατζέντα και να ξεγελούν τους αναγνώστες, ακροατές και τηλεθεατές τους. Και όλα αυτά όχι μόνο φιλτράροντας και διαστρεβλώνοντας την πραγματικότητα και τις ειδήσεις, αλλά και με fake news, τηλεοπτικές δίκες, μέχρι πρότινος ξέπλυμα των φασιστών της Χρυσής Αυγής κλπ.
Ο βασικός πυλώνας της Δημοκρατίας, η –δήθεν ανεξάρτητη- Δικαιοσύνη έχει βυθιστεί στα Τάρταρα της αναξιοπιστίας, όχι γιατί όλοι οι δικαστές είναι ανίκανοι ή συντηρητικοί, αλλά γιατί η ηγεσία της είναι πλέον τόσο στενά εξαρτημένη από την πολιτική εξουσία που της αρμόζει ο βαρύς χαρακτηρισμός «ξεπουλημένη». Η διάκριση των εξουσιών είναι πλέον κρύο σύντομο ανέκδοτο.
Η εργασία ως δικαίωμα έχει επιστρέψει σε μεσαιωνικές συνθήκες, και στο δικό μας επάγγελμα (τέλος με το κάποτε λειτούργημα). Ποιος θα στηρίξει, αν όχι εμείς, τους σύγχρονους Άθλιους Γιάννηδες Αγιάννηδες αυτής της χώρας; Αυτούς που οι κυβερνήσεις λένε πόσο τυχεροί είναι που από του χρόνου θα παίρνουν 720 ευρώ καθαρά τον μήνα, ΑΝ δουλεύουν 8ωρο (και στα μουλωχτά 12ωρο), όταν αυτά δεν φτάνουν ούτε για τους λογαριασμούς; Σε αυτές τις συνθήκες, ο πρόεδρος της εκλογοαπολογιστικής συνέλευσης, παραδοσιακό στέλεχος της πλειοψηφίας στη διοίκηση της ΕΣΗΕΜΘ έδωσε αγώνα για να μην μπορέσουν να ψηφίσουν, χωρίς να πληρώσουν ολόκληρη την πανάκριβη ετήσια συνδρομή τους, οι απλήρωτοι του «Κόκκινου» και οι άνεργοι, επιβεβαιώνοντας αυτό που ήδη λέγαμε από παλιά. Η ΕΣΗΕΜΘ δεν είναι εργασιακό σωματείο, εκτός αν εκπροσωπεί τους εργοδότες. Δεν δίνει δεκάρα για τα απλήρωτα ή κακοπληρωμένα ή κακοποιημένα από την εργοδοσία μέλη του. Είναι ένα θλιβερό κλαμπ του οποίου οι «ιδιοκτήτες» παρακολουθούν και ενίοτε χειροκροτούν την υποβάθμιση της δημοσιογραφίας, βλέπουν την ΕΡΤ3 να εξαφανίζεται και δεν «σκίζουν ούτε καν τα καλσόν τους» για να την αποτρέψουν και τόσα άλλα που δεν θέλουν να κάνουν.
Η Δημοσιογραφία και οι λειτουργοί της εκβιάζονται με Slapps από παρακρατικά λαμόγια, με απολύσεις από τους διαπλεκόμενους εργοδότες, κάποιοι –πολλοί περισσότεροι από όσους γνωρίζουμε- παρακολουθούνται και ενίοτε δολοφονούνται και ως χαρακτήρες και ως φυσικά πρόσωπα με αληθινές σφαίρες.
Την ίδια ώρα, η πλειοψηφία των Ελλήνων εξαθλιώνεται οικονομικά και κοινωνικά, θύμα της ακόρεστης πλεονεξίας και κερδοσκοπίας της επιχειρηματικής ελίτ (που κατέχει και τα ΜΜΕ). Και για να αντιμετωπιστεί η περίπτωση να ξεσηκωθούν, αναλαμβάνουν κάποιοι από το «συνάφι» μας το θλιβερό έργο της Γκεμπελίστικης Προπαγάνδας: Οι συγκεντρώσεις και οι πορείες πλήττουν τους νοικοκυραίους, η ερευνητική δημοσιογραφία γίνεται από ανθέλληνες πράκτορες, ο Παύλος Φύσσας σκοτώθηκε σε συμπλοκή χούλιγκαν, οι μάρτυρες σε υποθέσεις σκανδάλων είναι συνένοχοι σκευωρίας κλπ.
Την ίδια ώρα δεκάδες άνθρωποι πεθαίνουν καθημερινά στη Γάζα, τον Λίβανο και την Ουκρανία, αλλά η ενημέρωση που προσφέρουμε ως δημοσιογράφοι είναι τόσο λογοκριμένη που στην πραγματικότητα είναι ανύπαρκτη.
Είμαι 32 χρόνια στο επάγγελμα, τα 30 στην ΕΡΤ3, 11 χρόνια στο συγκρότημα των εφημερίδων «Μακεδονίας-Θεσσαλονίκης» και 2 χρόνια σε περιφερειακό ραδιόφωνο.
Υπήρξα κατά καιρούς -μονίμως μειοψηφών- μέλος του διοικητικού συμβουλίου της ΕΣΗΕΜΘ, εκπροσωπώντας την παράταξη του Ασύνταχτου Τύπου, του οποίου υπήρξα ιδρυτικό μέλος και τον οποίο στηρίζω ακόμη. Μια παράταξη στην οποία δεν συμφωνούμε όλοι σε όλα, αλλά σημασία έχει ότι παλεύουμε όλοι, χρόνια τώρα, ο ένας στο πλευρό του άλλου για να γίνει η ΕΣΗΕΜΘ αληθινό Σωματείο, για να στηρίξουμε τους νέους συναδέλφους που κολυμπούν χωρίς σωσίβιο σε μία τρικυμισμένη θάλασσα συμφερόντων και ανυποληψίας.
Έβαλα υποψηφιότητα για το Συμβούλιο Δεοντολογίας, όχι για να αλλάξω μόνος μου την ΕΣΗΕΜΘ, αλλά για να έχω, μαζί με άλλους και άλλες παλιούς συναδέλφους, την δυνατότητα να φέρνω στην επιφάνεια τα «μικρά εγκλήματα μεταξύ φίλων» που γίνονται καθημερινά στη δουλειά μας, για να προσθέσουμε ένα μικρό εμπόδιο στην υποβάθμιση της δημοσιογραφίας σε εργαλείο της Προπαγάνδας, μήπως και… ξεκιτρινίσουμε λίγο τον Τύπο.
Εάν συμφωνείτε με όσα αναφέρω θα είναι τιμή μου να μου δώσετε την ψήφο σας. Κι αν όχι, δεν πειράζει. Υπάρχουν και άλλοι/ες υποψήφιοι για το Συμβούλιο Δεοντολογίας που είναι αξιόλογοι συνάδελφοι. Δυστυχώς, όχι όλοι και όλες.
Δημήτρης Μακρής
~*~
«Ένωση για τους Δημοσιογράφους»
Αγαπητές συναδέλφισσες και αγαπητοί συνάδελφοι,
Πριν τρία χρόνια πήραμε την απόφαση να συμμετάσχουμε στις εκλογές της ΕΣΗΕΜ-Θ με μια νέα παράταξη, την «Ένωση για τους Δημοσιογράφους», με μοναδική φιλοδοξία μας να συμβάλλουμε εποικοδομητικά στη λειτουργία της Ένωσής μας και να καταθέσουμε νέες ιδέες για το παρόν και το μέλλον του χώρου μας. Προτάξαμε το «ΕΜΕΙΣ» και όχι το «ΕΓΩ», απορρίπτοντας παραταξιακές φιλοδοξίες και σκοπιμότητες που επικρατούσαν κατά το παρελθόν, που μόνο τον κλάδο και τα συμφέροντά μας δεν υπηρετούν. Με την ψήφο σας στις προηγούμενες εκλογές εστάλη ένα ισχυρό μήνυμα ότι η ΕΣΗΕΜ-Θ και ο κλάδος μας, που βρίσκεται σε μια παρατεταμένη κρίση, έχουν ανάγκη από νέες, ισχυρές και καθαρές φωνές, που θα μάχονται υπέρ του γενικού συμφέροντος και όχι του ατομικού.
Εξαρχής η παράταξή μας αποδείχθηκε εγγυητής της ομαλότητας, καθώς συνέβαλε καθοριστικά στη διέξοδο από τις εγωκεντρικές αντιπαραθέσεις και παλινωδίες, οι οποίες με μαθηματική ακρίβεια θα επέφεραν ένα καίριο πλήγμα στο κύρος της Ένωσης, που βρέθηκε ένα βήμα πριν τον διορισμό διοίκησης από το Πρωτοδικείο και της επαναπροκήρυξης εκλογών. Συμβάλλαμε στη συγκρότηση αντιπροσωπευτικού και διαπαραταξιακού προεδρείου, με την εκλεγμένη εκπρόσωπο της παράταξης μας στη θέση της αντιπροέδρου της ΕΣΗΕΜ-Θ.
- Επί τρία χρόνια μείναμε πιστοί και συνεπείς απέναντι στις αρχές μας, χωρίς δογματισμούς και φανατισμούς.
- Στηλιτεύσαμε κάθε προσπάθεια που υπονόμευε τον διάλογο, προς δόξα των προσωπικών φιλοδοξιών και ανούσιων αντιπαραθέσεων και δράσαμε ενωτικά.
- Με επιχειρήματα, ψύχραιμες και ορθολογικές προτάσεις, δημιουργήσαμε συναινέσεις.
- Σταθήκαμε στο ύψος των περιστάσεων, ψηφίζοντας με αίσθημα ευθύνης θετικές προτάσεις και απορρίπτοντας οτιδήποτε δεν υπηρετούσε τα συμφέροντα της Ένωσης και των συναδέλφων.
- Συμβάλαμε αποφασιστικά στην επίλυση πολλών προβλημάτων που αντιμετωπίζουν οι συνάδελφοί- αυτή εξάλλου είναι και η πρώτιστη αποστολή της ΕΣΗΕΜ-Θ. Τρία χρόνια μετά μπορούμε να υπερηφανευτούμε ότι πολλές πρωτοβουλίες της Ένωσης φέρουν την υπογραφή μας.
- Ιδιαίτερη όμως ήταν η συμβολή μας στην ευόδωση των προσπαθειών για τη συγκρότηση και λειτουργία του Οργανισμού Συλλογικής Διαχείρισης και Προστασίας των Πνευματικών Δικαιωμάτων των Δημοσιογράφων «Ξενοφώντας», για τον οποίο η παράταξή μας, δια της εκπροσώπησής της στο Δ.Σ έδωσε μάχη, στηρίζοντας δύσκολες αλλά δίκαιες αποφάσεις. Αποτέλεσμα ήταν ο Οργανισμός που ιδρύθηκε από δημοσιογράφους για τους δημοσιογράφους διεκδίκησε και εισέπραξε δικαιώματα που διανέμει τώρα στους δικαιούχους του.
- Με οδηγό την εμπειρία που αποκτήσαμε την τριετία που πέρασε, και πάντα προσηλωμένοι στις αξίες μας και στον στόχο της ανανέωσης της Ένωσης, δηλώνουμε έτοιμοι για μια νέα τριετία αγώνα και προσφοράς.
Τα ζητήματα που θα παραμείνουν κυρίαρχα στη νέα μετά τις εκλογές περίοδο 2025-2027 είναι:
- η δραματική μείωση των θέσεων εργασίας λόγω του περιορισμού έως αφανισμού των έντυπων και της συρρίκνωσης των ραδιοτηλεοπτικών μέσων ενημέρωσης,
- οι μειώσεις των αμοιβών σε συνδυασμό με τη μη τήρηση των συμβάσεων εργασίας,
- η διατήρηση και ενίσχυση των οικονομικών της Ένωσης,
- η στήριξη των ανέργων και ο αγώνας για την επιστροφή τους στην αγορά εργασίας με όρους αξιοπρέπειας,
- η διαρκής εκπαίδευση και κατάρτιση όλων των μελών με στοχευμένα σεμινάρια πάνω στα νέα πολιτικο-οικονομικά δεδομένα και τις εξελίξεις.
Όλοι εμείς που είμαστε μάχιμοι στο επάγγελμα και βγάζουμε με κόπο το ψωμί μας, όλοι όσοι βιώσαμε την ανεργία στο πετσί μας και ζήσαμε την αγωνία της επιστροφής στην εργασία, όλοι όσοι προσδοκούμε καλύτερες μέρες για τη δημοσιογραφία και τους δημοσιογράφους και δίνουμε καθημερινά τον αγώνα για δουλειά με αξιοπρέπεια στα ΜΜΕ, μακριά από εξαρτήσεις, είναι καιρός να αποκτήσουμε τη δική μας ισχυρή φωνή στην Ένωση.
Σας καλούμε να δώσουμε μαζί κι αυτόν τον αγώνα για το παρόν και το μέλλον του κλάδου μας, να διεκδικήσουμε μια πιο ισχυρή, ανεξάρτητη και ακηδεμόνευτη φωνή στη διοίκηση της ΕΣΗΕΜ-Θ. Να οικοδομήσουμε μια νέα σχέση εμπιστοσύνης μεταξύ της ΕΣΗΕΜ-Θ και των δημοσιογράφων, μια σχέση καθαρή, ανοιχτή, έντιμη και ειλικρινή, με εγγυητή την «ΕΝΩΣΗ ΓΙΑ ΤΟΥΣ ΔΗΜΟΣΙΟΓΡΑΦΟΥΣ».
Σ’ αυτόν τον αγώνα, λοιπόν, ΠΑΜΕ ΜΑΖΙ…
ΓΙΑ ΤΟ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ ΤΗΣ ΕΣΗΕΜ-Θ
Βλαχόπουλος Αλκίνοος
Ηλιού Θεολόγος
Κουσιοπούλου Ευανθία (ΕΥΑ)
Λαζόπουλος Δημήτριος
Παπαφωτίου Αριάδνη
Πέτκου Πασχαλίνα
Σοβιτσλή Φανή
Στεφάνου Παναγιώτης
Στολάκης Ευάγγελος
Στύλου Μαρία
Συρμάτσης Δημήτριος
Τσαλκατίδου Ελένη
Χατζημίσης Χρήστος
Χριστοφορίδου Σοφία
ΓΙΑ ΤΟ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ ΤΟΥ ΜΟΡΦΩΤΙΚΟΥ ΙΔΡΥΜΑΤΟΣ
Κουσιοπούλου Ευανθία (ΕΥΑ)
Σταματόπουλος Αθανάσιος
Τσολάκη Κυριακή
ΑΝΤΙΠΡΟΣΩΠΟΙ ΓΙΑ ΤΗΝ ΠΟΕΣΥ
Βλαχόπουλος Αλκίνοος του Σπυρίδωνος 1306
Ηλιού Θεολόγος του Γεωργίου 1179
Κουσιοπούλου Ευανθία του Νικολάου 717
Λαζόπουλος Δημήτριος του Περικλή 1122
Παπαφωτίου Αριάδνη του Βασιλείου 407
Πέτκου Πασχαλίνα του Βασιλείου 1277
Σοβιτσλή Φανή του Χρήστου 516
Στεφάνου Παναγιώτης του Στέφανου 839
Στολάκης Ευάγγελος του Σπύρου 1059
Στύλου Μαρία του Βρυτού 1201
Συρμάτσης Δημήτριος του Σκαρλάτου 1121
Τσαλκατίδου Ελένη του Αλεξάνδρου 1038
Χατζημίσης Χρήστος του Σαράντη 981
Χριστοφορίδου Σοφία του Κωνσταντίνου 867
~*~
ΔΗΜΟΣΙΟΓΡΑΦΙΚΗ ΑΓΩΝΙΣΤΙΚΗ ΣΥΣΠΕΙΡΩΣΗ
Συναδέλφισσες, συνάδελφοι
Δεν χρειάζεται να θυμίσουμε την κατάσταση που βιώνουμε, με απολύσεις, απληρωσιά, λογοκρισία, χαμηλούς μισθούς, υποβάθμιση της δουλειάς μας και πάει λέγοντας. Τα ζούμε, τα συζητάμε, αγανακτούμε. Και οργιζόμαστε που η όποια δράση της Ένωσής μας παραμένει αναντίστοιχη της κατάστασης. Η “αντίδραση” με ανακοινώσεις, παρακλήσεις, διαβουλεύσεις, μας κρατά πίσω, εγκλωβισμένους στην αδράνεια, σε μια περίοδο που προβάλλει ως αδήριτη αναγκαιότητα η οργάνωση της αντίστασης και της διεκδίκησης.
Από το 2009 έχει να υπογραφεί Συλλογική Σύμβαση Εργασίας για τους εργαζόμενους στα ΜΜΕ και οι εργοδοτικές Ενώσεις εξακολουθούν ακόμα και σήμερα να αρνούνται να προσέλθουν σε συλλογικές διαπραγματεύσεις.
Αξιοποιούν δεόντως όλο το αντεργατικό θεσμικό πλαίσιο που έχουν διαμορφώσει για λογαριασμό τους οι εκάστοτε κυβερνήσεις (ΝΔ, ΣΥΡΙΖΑ, ΠΑΣΟΚ/ΚΙΝΑΛ) που έχει στόχο συνολικά οι εργαζόμενοι να υποταχθούν στην εργασιακή ζούγκλα που διαμορφώνουν. Δηλαδή στη δουλειά όπως και όποτε θέλει ο εργοδότης, με εργασιακές σχέσεις λάστιχο, εντατικοποίηση που χτυπά κόκκινο, μισθούς που δε φτάνουν να ικανοποιήσουν στοιχειώδεις ανάγκες όταν η ακρίβεια στην ενέργεια και στα ήδη πλατιάς μαζικής κατανάλωσης φτάνουν στα ύψη. Θέλουν εργαζόμενους υποταγμένους στις ορέξεις τους, να μην διεκδικούν, να μην αγωνίζονται, με όποιο τρόπο συλλογικά αποφασίσουν, μέσα από τις διαδικασίες των σωματείων τους.
Τον δρόμο στρώνει όλα αυτά τα χρόνια η πλειοψηφία στο διοικητικό συμβούλιο της ΕΣΗΕΜΘ. Μιλά για την «ανάγκη υπογραφής ΣΣΕ», αλλά δεν πήρε κανένα μέτρο για τη διεκδίκησή της. Δεν έκανε τίποτα για να κινητοποιηθεί ο κλάδος, με όλες τις μορφές και από κοινού με τις άλλες Ενώσεις του χώρου για υπογραφή ΣΣΕ.
Αυτή η τακτική φορτώνει διαρκώς οδυνηρά αποτελέσματα σε βάρος των εργαζομένων στα ΜΜΕ, όπως των συναδέλφων στα κρατικά Μέσα που αντί για «μεσοσταθμική αύξηση 10%» που τους υπόσχονταν, το μόνο που «είδαν» τελικά είναι κουπόνια σίτισης.
Το ίδιο σκηνικό φαίνεται να ετοιμάζουν και για τους εργαζόμενους στα ιδιωτικά ΜΜΕ.
Μέσα σε αυτές τις ασφυκτικές συνθήκες παλεύουμε για την ενημέρωση του λαού.
Φτάνει πιά!
Ήρθε η ώρα να πούμε «ως εδώ». Να μπούμε μπροστά για την υπεράσπιση της δουλειάς μας και τη διαμόρφωση των όρων εργασίας μας. Η μάχη για την υπογραφή ΣΣΕ με αυξήσεις που θα αναπληρώνει και θα υπερβαίνει τις απώλειες των προηγούμενων ετών και του πληθωρισμού μπορεί να αποτελέσει ουσιαστικό βήμα στην βελτίωση της θέσης μας.
Γι’ αυτό παίρνουμε στα δικά μας χέρια τη ζωή μας. Συντονισμένα οι εργαζόμενοι σε κρατικά και ιδιωτικά ΜΜΕ, με γνώμονα την ικανοποίηση των σύγχρονων αναγκών μας. Για μια ΕΣΗΕΜΘ οργανωτή του αγώνα μας. Που δεν θα κρατά αποκλεισμένους τους νέους συναδέλφους με τα χαράτσια εγγραφής.
Για μια Ενωση που θα επεξεργάζεται και θα διαμορφώνει το πλαίσιο διεκδίκησης και δράσης μέσα από συνελεύσεις των εργαζομένων σε κάθε χώρο δουλειάς, με στόχο τη συσπείρωση και την ενεργοποίηση όλων των συναδέλφων.
Η Δημοσιογραφική Αγωνιστική Συσπείρωση καταθέτει πλαίσιο που θεωρεί ότι ανταποκρίνεται στις σύγχρονες ανάγκες μας και προασπίζεται την εργασία με αξιοπρεπείς όρους.
Διεκδικεί και θα παλέψει για:
- Κλαδική Συλλογική Σύμβαση Εργασίας με αυξήσεις, που να καλύπτουν τις απώλειες και τον πληθωρισμό, δηλαδή τουλάχιστον 20%.
- Κατώτατο μισθό με βάση την ΕΓΣΣΕ για τους νεοπροσλαμβανομένους και τους πρακτικά ασκούμενους.
- Ξεπάγωμα όλων των κλιμακίων.
- Σταθερό ημερήσιο εργάσιμο χρόνο 7ωρο-5νθήμερο-35ωρο, κατάργηση όλων των ευέλικτων εργασιακών σχέσεων, της τηλεργασίας, της εργασίας με μπλοκάκι, των εργολαβικών. Εξασφάλιση πληρωμής υπερωριών και νυχτερινών.
- Όχι στους εργαζόμενους πολυεργαλεία.
- Κατοχύρωση όλων των δικαιωμάτων των εργαζομένων σε τυχόν αλλαγή ιδιοκτησιακού καθεστώτος, πτώχευσης κλπ.
- Καμιά μείωση των θέσεων εργασίας, καμιά απόλυση, κατάργηση των νόμων Λιβάνιου και Οικονόμου για τον υπολογισμό των εργαζομένων στους τηλεοπτικούς σταθμούς συνυπολογίζοντας και εργαζόμενους σε εταιρίες οπτικοακουστικής παραγωγής κλπ.
- Να πληρώσουν άμεσα οι εργοδότες το αγγελιόσημο και τις ασφαλιστικές εισφορές που χρωστούν στα Ταμεία.
- Προστασία της μητρότητας για όλες τις εργαζόμενες γυναίκες.
- Υπεράσπιση της δουλειάς μας από τις καταχρηστικές αγωγές που οδηγούν σε φίμωση.
- Ενίσχυση και αναβάθμιση του ενημερωτικού ρόλου της ΕΡΤ3, που μετατρέπεται σε ανταποκριτικό γραφείο. Ενίσχυση όλων των δημόσιων και δημοτικών μέσων ενημέρωσης.
- Μέτρα στήριξης των ανέργων και των οικογενειών τους.
Έχουμε καθαρό ότι για να καταφέρουμε κατακτήσεις θα πρέπει να δράσουμε συντονισμένα με τους συναδέλφους των άλλων ειδικοτήτων, τεχνικούς, διοικητικούς υπαλλήλους, εικονολήπτες και φωτορεπόρτερ, γιατί παρά τις όποιες διαφοροποιήσεις, κοινή είναι η αιτία των προβλημάτων που αντιμετωπίζουμε. Όλοι μαζί λοιπόν για να βάλουμε φρένο στην επίθεση που δεχόμαστε.
Με δυνατή Ένωση που θα αποτελέσει επιτέλους το συνδικαλιστικό μας σπίτι, το στήριγμά μας. Που θα οργανώνει την αλληλεγγύη, θα αποκρούει την επίθεση και θα πρωτοστατεί στην οργάνωση του αγώνα μας, για όρους δουλειάς και ζωής αντίστοιχους της εποχής και των αναγκών μας.
Για τη Δημοσιογραφική Αγωνιστική Συσπείρωση
οι υποψήφιοι για το ΔΣ της ΕΣΗΕΜΘ και για τις θέσεις αντιπροσώπων στην ΠΟΕΣΥ
Άννα Ανανιάδου, Καλλιρόη (Ρόη) Βασβατέκη, Ευδοξία Γραβαλά
Δημήτρης Μαβίδης Πέσιτς, Παναγιώτης Χαραλαμπίδης
~*~
ΑΣΥΝΤΑΧΤΟΣ ΤΥΠΟΣ
Στις 25 και 26 Νοεμβρίου 2024 στις εκλογές της ΕΣΗΕΜ-Θ
ψηφίζουμε Ασύνταχτο Τύπο
Σωματείο ή… επιχείρηση;
Σε αυτό το ερώτημα καλούμαστε να απαντήσουμε, όχι στα λόγια αλλά στην πράξη. Η ΕΣΗΕΜ-Θ, όπως και οι άλλες Ενώσεις στο χώρο των μέσων ενημέρωσης, καθώς και η
Ομοσπονδία ή το ταμείο του ΕΔΟΕΑΠ, ελέγχονται από τις κυρίαρχες συνδικαλιστικές παρατάξεις που εδώ και χρόνια διαχειρίζονται τις τύχες τους.
Όλοι αυτοί οι φορείς, που θα έπρεπε να αγωνίζονται για τη βελτίωση της θέσης των εργαζόμενων στα ΜΜΕ, έχουν γίνει παρακολουθητές των ακραίων νεοφιλελεύθερων
κυβερνητικών πολιτικών και βρίσκονται σε σχέσεις εναγκαλισμού με τα οικονομικά και πολιτικά κέντρα εξουσίας. Ο συνδικαλισμός είναι για αυτούς διαχείριση και λόμπινγκ.
Όλη η κοινωνία ζει σε μία εργασιακή ζούγκλα, με μια άνευ προηγουμένου υποβάθμιση της ποιότητας της ζωής και διαβίωσης, με ακρίβεια, φτώχεια, κραυγαλέες ανισότητες, συνεχείς
περιορισμούς εργασιακών δικαιωμάτων, επισφάλεια, ανασφάλεια, αναξιοπρέπεια.
Βρισκόμαστε σε έναν διαρκή πόλεμο. Οι άνθρωποι που εργάζονται στην ενημέρωση δεν εξαιρούνται από αυτές τις συνθήκες, τουναντίον η ζωή τους επιδεινώνεται συνεχώς. Στην ημερήσια διάταξη, εκτός όλων των παραπάνω, βρίσκονται οι εργασιακές γαλέρες, η φίμωση, οι περιορισμοί, οι αποκλεισμοί, οι διώξεις, οι SLAPP αγωγές.
Με τον ασφυκτικό έλεγχο των media από πολιτικά και οικονομικά συμφέροντα, η δημοσιογραφία έχει υποταχθεί και ενσωματωθεί, έχει γίνει θεραπαινίδα του πλέγματος
εξουσίας και συμβάλει στη χειραγώγηση της κοινής γνώμης μέσω της προπαγάνδας των συστημικών και καθεστωτικών ΜΜΕ.
Τι (δεν) κάνουν οι Ενώσεις μας και η ΕΣΗΕΜΘ;
Η Ένωση Συντακτών Μακεδονίας-Θράκης βλέπει ατάραχη να εφαρμόζονται οι πολιτικές εναντίον του κλάδου. Με μόνο το επιχειρηματικό – λογιστικό της σκέλος να λειτουργεί,
βρίσκεται σε μια ιδιόμορφη παράλυση. Αυτό φαίνεται και από τον απολογισμό της διοίκησης, που θυμίζει περισσότερο ισολογισμό επιχείρησης, με πανηγυρισμούς για την
αύξηση των εσόδων και τη μείωση των εξόδων.
Ακόμη και η εξελεγκτική επιτροπή διαπιστώνει την απουσία κοινωνικής πολιτικής της Ένωσής μας, η οποία δεν αφήνει κανένα συνδικαλιστικό στίγμα και δεν θέτει στόχους και
επίδικα για τους εργαζόμενους στα Μέσα Ενημέρωσης. Στην απερχόμενη περίοδο του Διοικητικού Συμβουλίου, όπως και στις προηγούμενες, οι εκπρόσωποι του Ασύνταχτου
Τύπου αντιμετώπιζαν μια συνδιοίκηση, η οποία σε κρίσιμα ζητήματα για το μέλλον του κλάδου τοποθετούνταν ενιαία.
Πρόκειται για μια Ένωση που υποχρεώνει τα άνεργα μέλη της να πληρώνουν κανονικά τις δυσβάσταχτες συνδρομές για να μπορέσουν να έχουν δικαίωμα ψήφου στις διαδικασίες
της. Τους ζητείται να καταβάλλουν το ίδιο ποσό συνδρομής με έναν εργαζόμενο – κάτι που δεν συμβαίνει σε κανένα σωματείο.
Η συνδιοίκηση της ΕΣΗΕΜ-Θ έχει εδώ και χρόνια καταργήσει το Ταμείο Αλληλοβοήθειας για ανέργους και απεργούς, αδυνατώντας έτσι να δώσει οικονομικό βοήθημα στους
απεργούς και απλήρωτους εργαζόμενους του ραδιοσταθμού «Στο Κόκκινο». Μόνο μετά από πιέσεις δημιουργήθηκε Απεργιακό Ταμείο της Ένωσης, στο οποίο όμως η ίδια η
ΕΣΗΕΜ-Θ ζητά από τα μέλη της να συμβάλουν οικονομικά!
Πρόκειται για μια Ένωση που παρακολουθεί σαν θεατής και εκδότης ανακοινώσεων την εξαφάνιση της ΕΡΤ3 από τον ενημερωτικό χάρτη, μετά την πλήρη κατάργηση της
αυτοτέλειάς της. Ικανοποιείται και σιωπά όταν βλέπει στη ΔΕΠΘΕ… τροφεία και εργολαβίες. Παρακολουθεί τον ΕΔΟΕΑΠ να οδηγείται σε υποβάθμιση και περικοπές των
υπηρεσιών υγείας, οδεύοντας σε ένα υβριδικό ταμείο ιδιωτικοποιημένης υγείας.
Την ίδια ώρα παρακολουθεί άπραγη τα κανάλια πανελλήνιας εμβέλειας να μην υποχρεούνται πια να απασχολούν συγκεκριμένο αριθμό δημοσιογράφων και τεχνικών στα
ανταποκριτικά τους γραφεία, δημιουργώντας έτσι συνθήκες γαλέρας, με ενοικιαζόμενους δημοσιογράφους και εικονολήπτες.
Η πλειοψηφία της ΕΣΗΕΜ-Θ πήρε την απόφαση και συμμετέχει στο κέντρο εκπαίδευσης για την ασφάλεια των δημοσιογράφων, μέσα σε ΝΑΤΟϊκό κέντρο, κάτι που παραπέμπει σε
ένα ιδιότυπο εργαστήρι δημιουργίας ενσωματωμένων δημοσιογράφων, την ώρα που στην ευρύτερη περιοχή είναι σε εξέλιξη μια γενοκτονία.
Τι συνδικαλιστική Ένωση θέλουμε;
Εμείς, τα μέλη του Ασύνταχτου Τύπου, εδώ και δύο δεκαετίες αγωνιζόμαστε για όλα τα παραπάνω. Μέσα κι έξω από το Διοικητικό Συμβούλιο, στους εργασιακούς χώρους, στις
πρωτοβουλίες ανεξάρτητης δημοσιογραφίας, μέσα στην κοινωνία και στα κινήματα διεκδίκησης.
Στην αδράνεια και στο συνδικαλιστικό τίποτα, εμείς απαντάμε με συμμετοχή και συσπείρωση σε αγωνιστική κατεύθυνση, για ένα μαχητικό και αλληλέγγυο σωματείο. Για
να διεκδικήσουμε αποφασιστικά επαναφορά των Συλλογικών Συμβάσεων Εργασίας και των συλλογικών διαπραγματεύσεων. Για να αποκρούσουμε τις απολύσεις και τις
περικοπές σε μισθούς και επιδόματα. Για να προχωρήσουμε στη λήψη ουσιαστικών μέτρων για τους ανέργους. Για να υπερασπιστούμε τη δημοσιογραφική δεοντολογία, την
ελευθεροτυπία και τον πλουραλισμό.
Παλεύουμε για μια Ένωση με αγωνιστικό και διεκδικητικό πρόγραμμα, και όχι για μια Ένωση των καρεκλοκένταυρων. Παλεύουμε για Ενώσεις των Συντακτών και όχι των
διευθυντών και εργοδοτών.
Στη διάρκεια της θητείας του απερχόμενου ΔΣ της ΕΣΗΕΜΘ, ο Ασύνταχτος Τύπος έφερε την πρόταση για κοινό μέτωπο όλων των εργαζόμενων σε όλες τις ειδικότητες στα ΜΜΕ,
με στόχο τη διεκδίκηση αυξήσεων και εργασιακών δικαιωμάτων μέσω συλλογικών συμβάσεων. Και σε αυτό το πλαίσιο, πρότεινε οι δημοσιογραφικές ενώσεις και η ΠΟΕΣΥ
να διεκδικήσουν διαπραγματεύσεις για τις ΣΣΕ. Όμως τα λέγαμε σε ώτα μη ακουόντων.
Προτείναμε το παραπάνω σε κάθε περίσταση: σε πανελλαδικές απεργίες, σε κινητοποιήσεις του κλάδου, σε συνεδρίαση του Γενικού Συμβουλίου της ΠΟΕΣΥ, σε
συνάντηση των προέδρων των Ενώσεων κλπ. Σύσσωμο το προεδρείο της ΕΣΗΕΜ-Θ, όμως, απαξίωνε κάθε τέτοια σκέψη.
Η Ελευθερία του Τύπου σε κίνδυνο
Η χώρα μας σταθερά τα τελευταία χρόνια καταλαμβάνει τις τελευταίες θέσεις στην Ε.Ε. όσον αφορά την ελευθερία του Τύπου. Οι θέσεις 107-108 στον κόσμο δεν είναι απλά
αριθμοί. Αντανακλούν την πραγματικότητα που βιώνουμε ως δημοσιογράφοι και πολίτες και αφορούν το δικαίωμά μας να ενημερώνουμε και να ενημερωνόμαστε. Οι αγωγές
SLAPP (Στρατηγικές Αγωγές ενάντια στη Δημόσια Συμμετοχή), οι παρακολουθήσεις δημοσιογράφων και πολιτών, η αστυνομική βία που ασκείται στην κάλυψη διαδηλώσεων
και φυσικά η ανεξιχνίαστη ακόμη δολοφονία του Γ. Καραϊβάζ σκιαγραφούν ένα πνιγηρό τοπίο στην ενημέρωση.
Οι διώξεις στους δημοσιογράφους αποτελούν επίθεση στους αγγελιοφόρους που ήδη εργάζονται σε συνθήκες διαρκώς συρρικνούμενης ελευθερίας, είτε εξαιτίας της μεγάλης
εργασιακής ανασφάλειας είτε εξαιτίας της επιβολής μιας μονοφωνίας από τους οικονομικά και κοινωνικά ισχυρούς.
Η ΕΣΗΕΜ-Θ, παρά τις διακηρύξεις περί του αντιθέτου, ελάχιστες πρωτοβουλίες έχει αναλάβει για να αναδείξει τα ζητήματα αυτά, για να ενημερώσει τους συναδέλφους και τις
συναδέλφισσες και για να εξηγήσει γιατί η φίμωση και ο εκφοβισμός που επιδιώκουν ισχυρά κέντρα εξουσίας έχουν βαθιές κοινωνικές επιπτώσεις στο δικαίωμά μας στην
έκφραση.
Διεκδικούμε μια Ένωση που θα στέκεται ηθικά και οικονομικά στο πλευρό όσων διώκονται. Ζητάμε να ασκηθούν πραγματικές πιέσεις στην κυβέρνηση για την υιοθέτηση αντι-SLAPP
νομοθεσίας, στην κατεύθυνση της ευρωπαϊκής οδηγίας που έχει ψηφιστεί, χωρίς εκπτώσεις και αποκλεισμούς. Μα πάνω απ’ όλα ζητάμε να περάσουμε συλλογικά από την
άμυνα στην επίθεση, προκειμένου να μην επικρατήσει ο φόβος και η ανασφάλεια. Για να συνεχίσουμε να έχουμε φωνή, για να έχει φωνή η κοινωνία.
Για τα Δημόσια Μέσα (ΕΡΤ3 – ΔΕΠΘΕ)
Την ώρα που στα ΜΜΕ, επικρατούν συνθήκες γαλέρας, τα δημόσια μέσα (ΕΡΤ3, ΔΕΠΘΕ) έχουν εξελιχθεί σε πρωτεργάτες της υποβάθμισης των εργασιακών σχέσεων. Οι κανονικές
θέσεις εργασίας με κανονικές συμβάσεις, έχουν δώσει τη θέση τους σε συμβάσεις έργου, ενώ συνάδελφοι εξαναγκάζονται ακόμη και να απασχολούνται σε εργολαβικές εταιρείες,
μολονότι καλύπτουν πάγιες και διαρκείς ανάγκες. Ως πότε ο κλάδος θα ανέχεται αυτή την κατάσταση; Συνάδελφοι να εκβιάζονται να τα έχουν καλά με διοικούντες και διευθύνοντες,
για να έχουν δουλειά; Πως θα στηριχτούν άνεργοι συνάδελφοι που δεν έχουν «προσβάσεις»;
Πώς μπορούμε να περιμένουμε από μια Ένωση των διευθυντών να απαιτήσει από τις διοικήσεις των συγκεκριμένων μέσων, να λήξει αυτή η εκμετάλλευση και η δημιουργία
εργαζόμενων πολλών ταχυτήτων; Τα επιχειρήματα περί νομικών και γραφειοκρατικών κωλυμάτων, ότι «δεν το επιτρέπει το νομικό πλαίσιο», δεν μπορούν να πείσουν κανένα.
Και να καταλάβουν ότι η δουλειά ενός σωματείου δεν είναι να υπερασπίζεται μνημονιακούς και φιλεργοδοτικούς νόμους αλλά να τους αντιμάχεται.
Η κατάσταση δεν είναι διαφορετική στα μισθολογικά. Οι διοικούντες την ΕΣΗΕΜΘ χύνουν κροκοδείλια δάκρυα για την απουσία συλλογικών συμβάσεων, λες και αυτές θα
μπορούσαν να πέσουν ως μάννα εξ’ ουρανού, αλλά δεν θέλησαν καν να διεκδικήσουν την αναβάθμισή τους στα δημόσια μέσα. Ενώ η ΕΣΗΕΑ κήρυξε στάση εργασίας (28/6/2022) σε
όλα τα δημόσια μέσα για μισθολογικές αυξήσεις και για καταγγελία της κωλυσιεργίας της διοίκησης της ΕΡΤ για την υπογραφή συλλογικής σύμβασης εργασίας, η ΕΣΗΕΜΘ απείχε
με ευθύνη της διοίκησης που πρόβαλε γραφικές δικαιολογίες. Αυτό επέτρεψε στην διοίκηση της ΕΡΤ να χρησιμοποιήσει την ΕΡΤ3 ως απεργοσπαστικό μηχανισμό, καθώς
έβγαλε το δελτίο της στον αέρα της ΕΡΤ1, γεγονός που καταγγέλθηκε όχι μόνο από τον Ασύνταχτο Τύπο αλλά ακόμη και από μέλος του τότε προεδρείου της Ένωσης, χωρίς
ωστόσο αυτή η διαφωνία να πάρει πιο …έμπρακτα χαρακτηριστικά. Την ίδια ώρα, το ίδιο προεδρείο, γοητευόταν από τις επαφές με τον τότε υπουργό Ανάπτυξης και τον ΓΓ
Ενημέρωσης, που πλάσαραν το σχέδιο να υποκαταστήσουν τις όποιες αυξήσεις, στο πλαίσιο της Κ.Υ.Α., με τροφεία. Ουσιαστικά, πρόσφεραν διέξοδο στην κυβέρνηση που δεν
ήθελε επ’ ουδενί εργαζόμενοι να καταφέρουν να πάρουν αυξήσεις, ενώ διαφήμιζαν ως επιτυχία κάτι που δεν εντάσσεται στο μισθό, δεν καλύπτει τις ημέρες ρεπό, κανονικής ή
αναρρωτικής άδειας και δεν ωφελούνται όλοι οι εργαζόμενοι.
Στη διάρκεια της θητείας του απερχόμενου δ.σ. της ΕΣΗΕΜΘ, ο Ασύνταχτος Τύπος έφερνε την πρόταση για κοινό μέτωπο όλων των εργαζόμενων, σε όλες τις ειδικότητες στα ΜΜΕ
με στόχο τη διεκδίκηση αυξήσεων και εργασιακών δικαιωμάτων, μέσω συλλογικών συμβάσεων. Και σε αυτό το πλαίσιο, πρότεινε οι δημοσιογραφικές ενώσεις και η ΠΟΕΣΥ
να διεκδικήσουν κατάργηση των διατάξεων για τα μισθολογικά στα δημόσια μέσα (Κ.Υ.Α. και ενιαίο μισθολόγιο) και επαναφορά της διεκδίκησης για αυξήσεις αποδοχών σε
αναβαθμισμένες συλλογικές διαπραγματεύσεις για τις ΣΣΕ. Όμως τα λέγαμε σε ώτα μη ακουόντων.
Προτείναμε το παραπάνω σε κάθε περίσταση πανελλαδικής απεργίας, κινητοποιήσεων του κλάδου, συνεδρίαση του γενικού συμβουλίου της ΠΟΕΣΥ, συνάντηση των προέδρων των
Ενώσεων κ.λ.π. Το συνδέαμε μάλιστα, και με το πλαίσιο κινητοποιήσεων για την υπεράσπιση της αυτοτέλειας της ΕΡΤ3 ενάντια στην υποβάθμισή της από τη διοίκηση της
ΕΡΤ. Σύσσωμο το προεδρείο της ΕΣΗΕΜΘ όμως, απαξίωνε κάθε τέτοια σκέψη.
Τα λέγαμε από το 2015, ότι το νομικό πλαίσιο για την επαναλειτουργία της ΕΡΤ δεν εξασφάλιζε κανένα εχέγγυο για ένα δημόσιο ραδιοτηλεοπτικό φορέα, ανεξάρτητο από
κυβερνητικές και άλλες παρεμβάσεις. Ήδη από την επαναλειτουργία, μετά το «μαύρο», προειδοποιούσαμε ότι οι αποφάσεις των διοικήσεων σε Αθήνα και Θεσσαλονίκη,
οδηγούσαν σε αποψίλωση της ΕΡΤ3 από όλα τα μέσα – θεσμικά και λειτουργικά – που θα της διασφάλιζαν μια κάποια αυτοτέλεια: από το ότι ουσιαστικά λειτουργούσε από την αρχή
ως γενική διεύθυνση της ΕΡΤ, μέχρι τη σταδιακή μεταφορά του ελέγχου για το πρόγραμμα, τα οικονομικά και την καθημερινή λειτουργία στην κεντρική διοίκηση. Εμείς τότε καλούσαμε
σε συνελεύσεις για τα θέματα αυτά και κάποιοι, όψιμοι υπερασπιστές της αυτοτέλειας της ΕΡΤ3 σφύριζαν αδιάφορα. Κι αν για κάποιο διάστημα, η ΕΡΤ3 κατάφερε να λειτουργήσει
στο πλαίσιο του δημόσιου, δημοκρατικού, πολυφωνικού μέσου, αυτό δεν συνέβη γιατί υπήρχε κάποια θεσμική ή άλλη κατοχύρωση αλλά γιατί η παρακαταθήκη του δίχρονου
αγώνα ενάντια στο «μαύρο» και οι αντίστοιχες προσδοκίες της κοινωνίας δεν μπορούσαν να αγνοηθούν. Ωστόσο, με ευθύνη των εκάστοτε διοικούντων και διευθυντών, επανήλθαν
οι παγιωμένες πρακτικές του παρελθόντος, σε ότι αφορά τις σχέσεις με την εξουσία, κεντρική και τοπική. Όταν η εξουσία έδειξε το πραγματικό της πρόσωπο σε ότι αφορά τον
έλεγχο της ΕΡΤ, πάτησε σε ένα ήδη υπάρχον θεσμικό και διοικητικό πλαίσιο. Μπορεί κάποιοι τότε να φώναζαν «να φύγει η ΕΡΤ από τον έλεγχο του Μαξίμου», όμως πολλοί
από αυτούς είχαν στρώσει το δρόμο, συμβάλλοντας στην επαναφορά ενός μοντέλου λειτουργίας που έδινε τη δυνατότητα σε μικρές ομάδες να παίρνουν αποφάσεις, χωρίς τους
εργαζόμενους και μακριά από την κοινωνία.
Όταν η ίδια εξουσία, διαπίστωσε ότι, ακόμη και με το παραπάνω ασφυκτικό πλαίσιο, δεν μπορούσε να ελέγξει πλήρως το ενημερωτικό πρόγραμμα της ΕΡΤ3, αποφάσισε να το
ακρωτηριάσει. Έχουν περάσει δυόμισι χρόνια από τις πρώτες κινήσεις της διοίκησης της ΕΡΤ να περιορίσει το ενημερωτικό πρόγραμμα της ΕΡΤ3 και η κατάσταση είναι κάθε χρόνο
και χειρότερη. Όλο αυτό το διάστημα, η διοίκηση της ΕΣΗΕΜΘ, παρά την απαίτηση των εργαζόμενων δημοσιογράφων για κινητοποιήσεις, με στόχο να αποκρουστεί η υποβάθμιση
της ΕΡΤ3 και να διεκδικηθεί η αυτοτέλειά της, περιορίστηκε κυρίως σε έναν χαρτοπόλεμο ανακοινώσεων. Μπορεί να περιμένει κανείς ότι μια εξουσία θα κάνει πίσω στα σχέδιά της,
επειδή κάποιος βγάζει απλώς ανακοινώσεις;
Η απερχόμενη διοίκηση της Ένωσης έκανε και κάποιες άλλες κινήσεις, περιορισμένες στα απολύτως απαραίτητα, για να τηρηθούν και τα προσχήματα: συναντήσεις με τσάι και
συμπάθεια με τους διοικούντες την ΕΡΤ και την ΕΡΤ3, την ώρα που αυτοί έκοβαν δελτία ειδήσεων, κάποιες συναντήσεις με πολιτικούς αρχηγούς, κάποιες με κυβερνητικά στελέχη
ύστερα από αναμονή μηνών και μια ενημέρωση των φορέων της Θεσσαλονίκης, που έγινε με καθυστέρηση ενός έτους, ύστερα από τα επίμονα αιτήματα εργαζόμενων, εργασιακών
εκπροσώπων και των μελών του δ.σ. που εργάζονται στην ΕΡΤ3. Μια ενημέρωση που έγινε διεκπεραιωτικά, χωρίς μαζική συμμετοχή ή κάποιο συντονισμό για επόμενες κινήσεις.
Ούτε καν ένα ψήφισμα για υπογραφές από αυτοδιοικητικούς, κοινωνικούς, παραγωγικούς και άλλους φορείς της Θεσσαλονίκης και της περιφέρειας, για να αποτελεί ένα μέσο πίεσης
και συστράτευσης της κοινωνίας. Το μόνο ψήφισμα ήταν αυτό των εργαζόμενων, που ανέλαβαν να το δημοσιοποιήσουν σε δημοτικά συμβούλια, πετυχαίνοντας ομόφωνα
ψηφίσματα υπέρ της αυτοτέλειας της ΕΡΤ3. Όσο για την επιστολή στον πρωθυπουργό που διαφήμισαν οι διοικούντες την Ένωση ως κατόρθωμα, ας μας ενημερώσουν αν έχουν
πάρει απάντηση!
Επαφίεται σε εμάς τους εργαζόμενους να υπερασπιστούμε τη δημοσιογραφική μας αξιοπρέπεια και την ελευθερία να εργαζόμαστε χωρίς παρεμβάσεις ή εμπόδια από την
εκάστοτε εξουσία. Οι διοικήσεις της Ένωσης από το 2015 και μετά, έδειξαν ότι δεν επιθυμούν μαχητική διεκδίκηση. Ειδικά στο θέμα της ΕΡΤ3, δεν υπήρξε ταύτιση όλων των μελών του προεδρείου της ΕΣΗΕΜΘ με το συνδικαλισμό των δημοσίων σχέσεων, ωστόσο κάποιοι πρέπει να καταλάβουν ότι δεν μπορούν να πατάνε σε δύο βάρκες, στηρίζοντας διοικήσεις που τήρησαν τέτοια στάση.
Μπορεί η ΕΡΤNEWS να είναι ο φορέας που υλοποιεί τα σχέδια της εξουσίας για τον έλεγχο της ενημέρωσης στα δημόσια μέσα και τη συρρίκνωση της ενημέρωσης στην
ΕΡΤ3, ωστόσο το πρόβλημα είναι ευρύτερο και έχει να κάνει με το κοινωνικό αγαθό της δημοκρατικής και πολύπλευρης ενημέρωσης της κοινωνίας. Αυτό είναι κάτι που
καλούμαστε εμείς οι εργαζόμενες και οι εργαζόμενοι πρώτοι από όλους να υπερασπιστούμε στους χώρους δουλειάς καθημερινά. Και γι’ αυτό απαιτείται συνεργασία
και αλληλεγγύη, πέρα και πάνω από προσωπικές ή άλλες ατζέντες. Αυτοτέλεια της ΕΡΤ3 δεν σημαίνει απλά να σταματήσει να είναι γενική διεύθυνση της ΕΡΤ. Σημαίνει να
απαγκιστρωθεί από το γενικότερο πλαίσιο κυβερνητικής και πολιτικής εξουσίας, κεντρικά και τοπικά, με αποφάσεις που θα παίρνονται δημοκρατικά, με συμμετοχή των
εργαζόμενων, που θα δεσμεύονται από την αλήθεια τους, τη δεοντολογία και την προσήλωσή τους στο να εργάζονται για την εξυπηρέτηση των αναγκών της κοινωνίας, της
οποίας είναι και οι ίδιοι μέλη.
Για τα διαδικτυακά μέσα ενημέρωσης
Η κατάσταση των εργαζομένων στα sites είναι απελπιστική. Οι εργαζόμενες και εργαζόμενοι θεωρούνται απ’ τους εργοδότες αναλώσιμοι. Πολλές φορές εργάζονται για
λίγους μήνες, με τη μορφή πρακτικής, και στη συνέχεια εξωθούνται σε αποχώρηση. Κακοί μισθοί, μαύρη και ανασφάλιστη εργασία και στέρηση αργιών είναι μονάχα μερικοί από τους
λόγους που διώχνουν τους νέους συναδέλφους έξω απ’ το επάγγελμα που αγαπούν.
Σε πολλές περιπτώσεις τα ωράρια δεν τηρούνται και οι εργαζόμενοι αναγκάζονται από την εργοδοσία να καλύψουν θέματα πέραν του συμφωνημένου ωραρίου. Συχνά διάφορα
κόστη μετακυλίονται στους εργαζόμενους, οι οποίοι πολλές φορές αναγκάζονται να χρεωθούν ακόμα και τα data για να ανέβει μια ανάρτησή τους. Είναι τόσο άσχημη η
κατάσταση που πολλοί συνάδελφοι αναγκάζονται να εργάζονται σε διαφορετικές δουλειές προκειμένου να επιβιώσουν.
Συχνά οι εργοδότες επικαλούνται οικονομικά προβλήματα, τα οποία ως δια μαγείας ξεχνιούνται στην επόμενη επένδυση, ανάλογα με τις προτεραιότητες του μέσου, οι οποίες
σχεδόν ποτέ δεν συμπεριλαμβάνουν τον απλό εργαζόμενο. Ο μόνος τρόπος να βελτιώσουμε τις συνθήκες εργασίας μας είναι να τους αναγκάσουμε. Δεν γίνεται δίπλα μας
να χορεύουν τα εκατομμύρια και σε εμάς να μη φτάνουν ούτε τα ευρώ που θα κάλυπταν την υπερωρία και 200 megabytes.
Και θα τους αναγκάσουμε με Συλλογική Σύμβαση Εργασίας. Για να μη χάνει πια ο κάθε ένας μόνος του, αλλά να κερδίσουμε όλοι μαζί. Για το λόγο αυτό στηρίξαμε την
πρωτοβουλία υπογραφής συλλογικής σύμβασης για τα sites και τους ραδιοφωνικούς σταθμούς της Θεσσαλονίκης, για την οποία ζητήσαμε να αφορά τους εργαζόμενους σε όλη
την περιοχή ευθύνης της ΕΣΗΕΜ-Θ. Ωστόσο, πρέπει να σημειώσουμε ότι η Ένωση προχώρησε σε μία τέτοια κίνηση χωρίς να έχει προσπαθήσει να δημιουργηθεί ένα μέτωπο
των εργαζόμενων προκειμένου να πιέσει τους ιδιοκτήτες. Αντίθετα, προτίμησε να απευθυνθεί πρώτα στις ιδιοκτησίες των εν λόγω μέσων, εισπράττοντας μάλιστα
απροθυμία από αυτές που απασχολούν τους περισσότερους συναδέλφους. Η τακτική αυτή δημιουργεί εύλογα ερωτήματα, αν δηλαδή ο στόχος της απερχόμενης διοίκησης ήταν
όντως να τελεσφορήσει η προσπάθεια ή έγινε για τις εντυπώσεις, ενόψει της ολοκλήρωσης της θητείας της.
Η κατάσταση στην περιφέρεια
Ο περιφερειακός Τύπος, η φωνή των τοπικών κοινωνιών, συνεχώς αποδυναμώνεται και απομακρύνεται από το κέντρο της δημοσιογραφικής σκηνής στην Ελλάδα. Παρά τη
σημασία του για τη δημοκρατική λειτουργία της χώρας, η διοίκηση της ΕΣΗΕΜ-Θ αποδεικνύεται για άλλη μια φορά ανίκανη να αντιμετωπίσει τις πραγματικές ανάγκες των
περιφερειακών δημοσιογράφων, ενώ ταυτόχρονα ενισχύει το κεντρικό σύστημα εξουσίας.
Οι εργασιακές συνθήκες στον περιφερειακό Τύπο συνεχίζουν να είναι απαράδεκτες, με δημοσιογράφους που εργάζονται χωρίς Συλλογικές Συμβάσεις, με συμβάσεις-σκλαβιά και
με αποδοχές που είναι εξευτελιστικές για το επίπεδο εργασίας που απαιτείται. Η διοίκηση της ΕΣΗΕΜ-Θ έχει αποτύχει να προστατέψει τους περιφερειακούς δημοσιογράφους από
την εκμετάλλευση που βιώνουν καθημερινά. Έχει επιλέξει να συμπορευτεί με την εργοδοσία των ΜΜΕ και να διατηρήσει μια σχέση εξυπηρέτησης συμφερόντων εις βάρος
των δημοσιογραφικών δικαιωμάτων.
Αυτή η στάση είναι το αποτέλεσμα μιας στρατηγικής που θέλει να διατηρήσει τον έλεγχο στο εσωτερικό της ΕΣΗΕΜ-Θ και να αποτρέψει οποιοδήποτε είδος πραγματικής
αμφισβήτησης της καθεστηκυίας τάξης. Όλα αυτά οδηγούν τον περιφερειακό Τύπο σε μια κατάσταση απομόνωσης και αποδυνάμωσης, χωρίς την αναγκαία στήριξη, χωρίς διάλογο
και χωρίς πραγματική ενδυνάμωση. Η ΕΣΗΕΜ-Θ, αδυνατώντας να αναγνωρίσει τη σπουδαιότητα του περιφερειακού Τύπου και να διεκδικήσει τα δικαιώματά του,
αποδεικνύεται ότι δεν έχει καμία πρόθεση να υπηρετήσει τις πραγματικές ανάγκες των εργαζομένων στην περιφέρεια.
Για τα ιδιωτικά ραδιόφωνα της Θεσσαλονίκης
Η απουσία Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας τα τελευταία αρκετά χρόνια έχει οδηγήσει σε ισοπέδωση των μισθολογικών και εργασιακών δικαιωμάτων των εργαζόμενων στα
ραδιόφωνα της Θεσσαλονίκης. Μεγάλο μέρος των δημοσιογράφων στα ραδιόφωνα πληρώνονται με τον κατώτατο μισθό, με συμβάσεις μερικής απασχόλησης, ενώ καλύπτουν
πλήρες ωράριο, ακόμα και με «μαύρα», χωρίς ασφάλιση και ένσημα.
Οι ιδιοκτήτες των ραδιοφώνων λειτουργούν πολλές φορές ως κράτος εν κράτει, με δεδομένη την παντελή απουσία ελέγχων από τα αρμόδια ελεγκτικά όργανα του κράτους
(Επιθεώρηση Εργασίας), αλλά με δεδομένη και την απουσία της Ένωσης Συντακτών από τους εργασιακούς χώρους και τα προβλήματα των εργαζόμενων. Είναι πολλές οι
περιπτώσεις που οι ιδιοκτήτες των ραδιοφώνων καθυστερούν για μήνες να καταβάλουν στους εργαζόμενους τα δεδουλευμένα τους επικαλούμενοι χρηματοδοτικά προβλήματα του
σταθμού. Την ίδια ώρα, θεωρούνται δεδομένες δεκάδες απλήρωτες υπερωρίες τις καθημερινές και κυρίως τα Σαββατοκύριακα.
Για μια Ένωση στο πλευρό των μαχόμενων δημοσιογράφων
Για Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας ΤΩΡΑ
Για μια Ένωση που θα στέκεται στο πλευρό των άνεργων και αδύναμων
μελών της, με ενεργό ταμείο αλληλοβοήθειας
Για μια Ένωση που θα διεκδικεί και θα ακυρώνει καταχρηστικές απολύσεις
και λουκέτα σε ΜΜΕ
Για μια Ένωση που θα διεκδικήσει την παύση των διώξεων των
δημοσιογράφων και αντί- SLAPP νομοθεσία
Για μια Ένωση που θα υπερασπίζεται τους δημοσιογράφους απέναντι στην
αστυνομική βία και αυθαιρεσία
Για να υπάρχει μαχητική αντιπολίτευση απέναντι στις δυνάμεις της
συνδιοίκησης
Για μια Ένωση που θα υπερασπίζεται τον πλουραλισμό σε όλα τα δημόσια
Μέσα, χωρίς αστερίσκους
Για μια Ένωση που θα επισκέπτεται τους χώρους εργασίας των ΜΜΕ, όχι
μόνο πριν από τις εκλογές
Για να έχουν φωνή οι νέοι υπαμειβόμενοι δημοσιογράφοι
Για οικονομική διαχείριση της Ένωσης προς όφελος των μελών και όχι των
εταιριών
Για να σταματήσει η απαξίωση της Ένωσης και του συνδικαλισμού
Για μια Ένωση που δεν θα διοργανώνει απλά γιορτές και συναντήσεις με
κυβερνητικούς αξιωματούχους
Δυναμική αντίσταση στους χώρους της εργασιακής ζούγκλας
Όχι στην υποταγμένη και ενσωματωμένη δημοσιογραφία, όχι στην
προπαγάνδα και τη χειραγώγηση της κοινής γνώμης
Στήριξη της ερευνητικής δημοσιογραφίας
Ρήξη των σχέσεων εναγκαλισμού με τα πολιτικο-οικονομικά κέντρα εξουσίας
Συσπείρωση και συμμετοχή των μελών, σε αγωνιστική κατεύθυνση, για ένα
σωματείο μαχητικό και αλληλέγγυο
Για Ενώσεις των Συντακτών και όχι των διευθυντών και εργοδοτών
Οι υποψήφιοι/ες με τον Ασύνταχτο Τύπο για το ΔΣ της ΕΣΗΕΜΘ
Αβραμίδης Χρήστος του Ευσταθίου
Γρηγοριάδης Παναγιώτης (Πάνος) του Κωνσταντίνου
Κάσαρης Παναγιώτης του Νικολάου
Λεύκος Παναγιώτου Αθανάσιος του Βασιλείου
Μαραγκός Παύλος του Νικολάου
Μεϊντάνη Μαρίνα του Γεωργίου
Μπάντιος Ιάσων του Νικολάου
Μπίκας Χαράλαμπος (Μπάμπης) του Σπυρίδωνος
Νικολάου Αθανάσιος του Χαραλάμπους
Πάγκαλος Βασίλειος του Αθανασίου
Παπαδράγκα Ευαγγελία του Δημητρίου
Πουλημένη Σταυρούλα του Κωνσταντίνου
Σπυριδωνίδης Ευάγγελος του Γεωργίου
Τσαπανίδου Ευαγγελία του Γεωργίου
Τσίκαλας Παναγιώτης του Δημητρίου
Τσολακίδης Γεώργιος του Ηλία
Φωτόπουλος Νικόλαος του Παύλου
Οι υποψήφιοι/ες αντιπρόσωποι με τον Ασύνταχτο Τύπο για την ΠΟΕΣΥ
Αβραμίδης Χρήστος του Ευσταθίου
Γρηγοριάδης Παναγιώτης (Πάνος) του Κωνσταντίνου
Κάσαρης Παναγιώτης του Νικολάου
Λεύκος Παναγιώτου Αθανάσιος του Βασιλείου
Μαραγκός Παύλος του Νικολάου
Μεϊντάνη Μαρίνα του Γεωργίου
Μπάντιος Ιάσων του Νικολάου
Μπίκας Χαράλαμπος (Μπάμπης) του Σπυρίδωνος
Νικολάου Αθανάσιος του Χαραλάμπους
Πάγκαλος Βασίλειος του Αθανασίου
Παπαδράγκα Ευαγγελία του Δημητρίου
Πουλημένη Σταυρούλα του Κωνσταντίνου
Σπυριδωνίδης Ευάγγελος του Γεωργίου
Τσαπανίδου Ευαγγελία του Γεωργίου
Τσίκαλας Παναγιώτης του Δημητρίου
Τσολακίδης Γεώργιος του Ηλία
Φωτόπουλος Νικόλαος του Παύλου
~*~
Νίκος Δημαράς: Γιατί είμαι υποψήφιος για το Συμβούλιο Δεοντολογίας και Κατατατικού Ελέγχου Β βαθμού και για την ΠΟΕΣΥ:
1.Η ανάμιξη με τα κοινά και η αγωνία για όσα συμβαίνουν γύρω μου ήταν από πολύ νωρίς στο χαρακτήρα μου και το βασικό κίνητρό μου για την δημοσιογραφία.
- Έχω διανύσει μια μακρά πορεία σχεδόν σε όλα τα μέσα ενημέρωσης, έχω ζήσει τα προβλήματα και μπορώ να αφουγκράζομαι τις αγωνίες των συναδέλφων.
- Παρακολουθώ με μεγάλο ενδιαφέρον και προβληματισμό την κατάσταση, που επικρατεί σήμερα στον κλάδο μας, τις αλλαγές που έρχονται και όσα έχουμε να αντιμετωπίσουμε με κυρίαρχο την αποκατάσταση της αξιοπιστίας με τήρηση των κανόνων δεοντολογίας.
- Πιστεύω ότι μόνο με ενότητα και συνεννόηση μπορούμε να συζητήσουμε προτάσεις και να βρούμε λύσεις για την επιβίωση του κλάδου και για την αντιμετώπιση επιμέρους ζητημάτων.
- Θεωρώ ότι ο χώρος μας έχει ανάγκη από μεγαλύτερη εξωστρέφεια και από πιο δυναμική παρεμβατικότητα στη δημόσια ζωή. Πρέπει ως Ένωση να αναπτύξουμε πιο ουσιαστικές επαφές με θεσμικούς παράγοντες και με ισχυρά κέντρα αποφάσεων για να ενισχύσουμε το τοπίο των μέσων ενημέρωσης στη Βόρεια Ελλάδα υπό συνθήκες αξιοπρεπούς απασχόλησης των δημοσιογράφων, ενίσχυσης της αξιοπιστίας και διασφάλισης των κανόνων δεοντολογίας.
- Παράλληλα θεωρώ αναγκαίο το επικοινωνιακό άνοιγμά προς την κοινωνία για να πληροφορούνται οι πολίτες ποιοι είναι οι επαγγελματίες δημοσιογράφοι και ποιοι είναι οι παρείσακτοι. Ποια είναι τα επίσημα μέσα και ποια τα εργαλεία των Fake news. Αυτό μπορεί να γίνεται με δικά μας μηνύματα (ακόμη και παρεμβάσεις) στα δημόσια μέσα ή και με διοργάνωση κοινών εκδηλώσεων με άλλους κοινωνικούς φορείς.
- Θεωρώ επίσης αυτονόητη την οργανωμένη πίεση προς την πολιτεία για την εξασφάλιση συλλογικών συμβάσεων παντού, για την ισότιμη και αξιοκρατική διανομή της κρατικής διαφήμισης και για έλεγχο των διαδρομών μαύρου χρήματος, που ζημιώνει τα νόμιμα μέσα.
- Έχω θητεύσει και στο παρελθόν στο Συμβούλιο Δεοντολογίας και με άλλους συναδέλφους κάναμε παρεμβάσεις και απευθύναμε προειδοποιήσεις σε διοικήσεις ΜΜΕ για τήρηση των καταστατικών κανόνων, κάτι που είναι αναγκαίο για να μην ευτελίζεται το δημοσιογραφικό έργο. Πρότεινα μάλιστα την ανάπτυξη συνεργασίας με το ΕΣΡ.
- Πιστεύω ότι είναι απαραίτητη η πιο ενεργή εποπτεία στα ΜΜΕ, σε ραδιοτηλεοπτικά και ιστοσελίδες, που υποβαθμίζουν το επίπεδο του δημοσιογραφικού έργου. Αυτό μπορεί να γίνει σε συνεργασία με την πολιτεία για την επέκταση του μητρώου των ενημερωτικών ιστοσελίδων με βελτίωση των όρων υπέρ των συναδέλφων και ιδιαίτερα των νέων.
- Τέλος θεωρώ αναγκαία την αναδιοργάνωση της ΕΣΗΕΜ-Θ, την διαρκή ενημέρωση του αρχείου της, την δημιουργία ενημερωτικής ιστοσελίδας και την διαμόρφωση πλούσιας βιβλιοθήκης, που θα διαθέτει όλες τις εκδόσεις, τις σχετικές με τον τύπο και θα φιλοξενεί τα βιβλία των συναδέλφων και άλλων ανθρώπων της πνευματικής ζωής, με την φροντίδα του Μορφωτικού Ιδρύματος.
~*~
ΕπανΕΝΩΣΗ
Η ΕΣΗΕΜΘ ΣΕ ΑΛΛΗ ΠΟΡΕΙΑ
Σύγχρονη, δημοκρατική και αλληλέγγυα.
Ισχυρή, διεκδικητική και παρεμβαίνουσα.
Κοντά στον δημοσιογράφο και στην κοινωνία.
Ζητάμε την εμπιστοσύνη και τη στήριξή σου. Δεσμευόμαστε να τιμήσουμε την ψήφο σου.
Ο συνδυασμός της ΕπανΕΝΩΣΗΣ για το ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ
- Γουλής Κωνσταντίνος του Χριστοφόρου
- Δεργιαδές Φίλιππος του Λεωνίδα
- Καραθάνου Αναστασία (Νατάσα) του Αποστόλου
- Κασάπης Λεωνίδας του Στεφάνου
- Κατσικογιώργος Χρήστος του Λεωνίδα
- Κεχαγιά Δήμητρα του Αντωνίου
- Κεχαγιάς Κωνσταντίνος του Αλέκου
- Λούβαρης Ευστράτιος (Στράτος) του Κυριάκου
- Μυλωνάς Αθανάσιος του Ιωάννη
- Πεκλάρης Βασίλειος του Αντωνίου
- Σακισλόγλου Ιάκωβος (Άκης) του Ευστρατίου
- Στεφανοπούλου Φωτεινή του Δημητρίου
Ο συνδυασμός της ΕπανΕΝΩΣΗΣ για την ΕΞΕΛΕΓΚΤΙΚΗ ΕΠΙΤΡΟΠΗ
- Κατσάρας Βασίλειος του Γεωργίου
Ο συνδυασμός της ΕπανΕΝΩΣΗΣ για τους ΑΝΤΙΠΡΟΣΩΠΟΥΣ ΣΤΗΝ ΠΟΕΣΥ
- Γουλής Κωνσταντίνος του Χριστοφόρου
- Δεργιαδές Φίλιππος του Λεωνίδα
- Καραθάνου Αναστασία (Νατάσα) του Αποστόλου
- Κασάπης Λεωνίδας του Στεφάνου
- Κατσικογιώργος Χρήστος του Λεωνίδα
- Κεχαγιά Δήμητρα του Αντωνίου
- Κεχαγιάς Κωνσταντίνος του Αλέκου
- Λούβαρης Ευστράτιος (Στράτος) του Κυριάκου
- Μυλωνάς Αθανάσιος του Ιωάννη
- Πεκλάρης Βασίλειος του Αντωνίου
- Σακισλόγλου Ιάκωβος (Άκης) του Ευστρατίου
- Στεφανοπούλου Φωτεινή του Δημητρίου
Με αίσθημα ευθύνης η ΕπανΕΝΩΣΗ προτείνει:
ΓΙΑ ΤΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ ΔΕΟΝΤΟΛΟΓΙΑΣ ΚΑΙ ΚΑΤΑΣΤΑΤΙΚΟΥ ΕΛΕΓΧΟΥ ΣΕ Β΄ ΒΑΘΜΟ (ΣΔΚΕ)
- Αθανασιάδης Κίμων του Θεμιστοκλέους
ΓΙΑ ΤΟ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ ΤΟΥ ΜΟΡΦΩΤΙΚΟΥ ΙΔΡΥΜΑΤΟΣ
- Θεοδωρακίδης Λάζαρος του Ανέστη
- Κεχαγιά Δήμητρα του Αντωνίου
~*~
Τάσος Ρέτζιος
Αγαπητές συναδέλφισσες, αγαπητοί συνάδελφοι
Για μια ακόμα φορά επικοινωνώ προσωπικά μαζί σας για κάτι που πιστεύω πως μας κάνει όλες και όλους υπερήφανους. Όπως πάντα αναφέρω «το Μορφωτικό Ίδρυμα της Ένωσης μας πρέπει να είναι –και είμαι σίγουρος ότι είναι- πέρα και έξω από ανταγωνισμούς και προσωπικά ή άλλα συμφέροντα. Το Μορφωτικό Ίδρυμα δεν είναι μόνο το διαμάντι του στέμματος μας, αλλά και το όχημα για την ενίσχυση και την ώσμωση της ΕΣΗΕΜ-Θ με την κοινωνία».
Τα έργα, οι πρωτοβουλίες και η έμπρακτη αναγνώριση από φορείς και ιδρύματα τα χρόνια της παρουσίας μου στη διοίκηση του Μορφωτικού βεβαιώνουν τόσο το διαρκή πόθο μου για ανάπτυξή του, όσο και την αγωνία για την ώσμωση και εξωστρέφεια του.
Οι θεσμοί που φανταστήκαμε και καθιερώσαμε, οι εκδόσεις και τα συνεχή σεμινάρια και επιμορφώσεις, αποτελούν ήδη έναν όγκο προστιθέμενης αξίας για το Μορφωτικό και παράλληλα στέρεες βάσεις για τη συνέχεια. Οι διαγωνισμοί #PRESS_photostories και #teens_PRESS_photostories έχουν πλέον δική τους δυναμική, ανάπτυξη και επιχορήγηση, ενώ η οργάνωσή τους αξιοποιεί έμμισθα συναδέλφους μας δημοσιογράφους και φωτορεπόρτερς, ακολουθώντας ένα μοντέλο διοργανώσεων που καθιέρωσε το Μορφωτικό
Γιορτάσαμε τα 100χρονα της Ένωσης μ’ έναν εμβληματικό τόμο κι ένα ντοκιμαντέρ αναφοράς, που ετοιμάστηκαν με φροντίδα και επιμέλεια πολλών ετών, ενώ προσεγγίσαμε τις επιπτώσεις στην εργασία μας που θα έχει η ανάπτυξη της Τεχνητής Νοημοσύνης, με σειρά σεμιναρίων που ήδη έχει προγραμματιστεί να συνεχιστούν. Είναι βέβαια και πολλά άλλα που οραματίστηκα, σχεδίασα και εντέλει υλοποίησα – το έργο είναι εκεί και -κυρίως- προσβάσιμο σε όλες και σε όλους.
Όλα αυτά, υλοποιούνται με μηδενικό κόστος! Οι επιχορηγήσεις, οι χορηγίες και οι δωρεές όχι μόνο καλύπτουν τα έξοδα μας, αλλά έχουν και θετικό πρόσημο στα τόσο προβληματικά οικονομικά της Ένωσης. Μια εμπιστοσύνη που κερδήθηκε με το έργο μας. Και όλα αυτά μας δίνουν μια δυναμική που μας επιτρέπει να σχεδιάσουμε το μέλλον με ακόμα μεγαλύτερες πρωτοβουλίες:
- Ήρθε η ώρα για την καθιέρωση ενός νέου σοβαρού θεσμού που θα δίνει βραβεία, κίνητρα και –πάνω απ΄ όλα- κουράγιο στους συναδέλφους και ειδικά τους νεότερους.
- Ήδη έχουν γίνει οι επαφές με τους αρμόδιους ευρωπαϊκούς και εγχώριους θεσμικούς φορείς, ώστε να ενισχυθεί η δημιουργία δημοσιογραφικών ντοκιμαντέρ από μέλη μας. Μια παραγωγή που θα αναλάβει το Μορφωτικό.
- Η ανάπτυξη ενός ξεχωριστού site του Μορφωτικού, αλλά και η διοργάνωση workshops θα συνοδευτεί από τη δυνατότητα συνεργασιών με άνεργους συναδέλφους μας.
- Μια νέα ερευνητική και αρχειακή εργασία πάνω στο δημοσιογραφικό παρελθόν της περιφέρειας (Μακεδονία – Θράκη) θα αναπτυχθεί με την ενίσχυση του υπουργείου και άλλων φορέων.
Φυσικά αυτά είναι όσα με τον ένα ή άλλον τρόπο έχουν ήδη πρόδρομες εργασίες, τα σχέδια και τα όνειρα, όμως, είναι ατελείωτα…
Αγαπητές φίλες και αγαπητοί φίλοι
Θα επαναλάβω όσα είχα γράψει και πριν από τρία χρόνια: Όσες και όσοι με γνωρίζετε προσωπικά ξέρετε πολύ καλά το πάθος μου με τον πολιτισμό και το Μορφωτικό Ίδρυμα. Όπως ξέρετε και τη συνέπεια λόγων και έργων μου. Έτσι, το να ζητώ την ψήφο σας για το νέο Δ.Σ. του Μορφωτικού Ιδρύματος της ΕΣΗΕΜ-Θ, μοιάζει αυτονόητο. Πιστεύω, όμως, ότι εκτός από την ψήφο σας, έχω και την εμπιστοσύνη σας.
Να αγαπάτε το Μορφωτικό!
Σας ευχαριστώ
Τάσος Ρέτζιος
~*~
